働き方改革を推進する、地方拠点オフィスのリノベーションを実施 広島オフィス【U BASE PEACE】グランドオープン

働き方改革を推進する、地方拠点オフィスのリノベーションを実施 広島オフィス【U BASE PEACE】グランドオープン
U BASE PEACE オフィスロゴ
株式会社 USEN-NEXT HOLDINGS(本社:東京都品川区、代表取締役社長CEO:宇野 康秀、以下、当社)は、より一層の業務効率化を図るとともに、今後の業容拡大に備えるため、USEN-NEXT GROUPの地方拠点オフィスのリノベーションを2019年5月から実施しています。本日12月16日に広島オフィス【U BASE PEACE(ピース)】をグランドオープンしました。以降、全国拠点のリノベーション・リロケーションを順次推進していきます。
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当社グループでは、働き方改革推進の一環として、2018年6月より「Work Style Innovation(以下、WSI)」と名付けた新人事プロジェクトを始動。社員が既成概念にとらわれずイキイキとエネルギッシュに働くことができるよう、グループ各社でフレックスタイム制度やテレワーク勤務制度を導入し、時間と場所という制約から解放した仕事本位の自由な働き方を推奨しています。

2018年7月には東京本社のオフィス移転(港区⇒品川区)を実施し、“USEN-NEXT GROUP HEAD OFFICE”が完成。分散していたグループ企業の拠点を集約するとともに、日々の業務内容に適したワークスペースが選択可能な環境づくりに努めてまいりました。

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