公務員人気が落ちている?自治体や警察官も就活生にアピール合戦 PR動画で応募者が4倍に増えた市も

公務員人気が落ちている?自治体や警察官も就活生にアピール合戦  PR動画で応募者が4倍に増えた市も
       

3月1日、大学3年生に向けた就職活動の説明会が解禁された。2018年も売り手市場が続き、企業間の人材獲得競争が激化すると見られている。そんな中、これまで人気の高かった「公務員」を希望する学生は、2011年をピークに徐々に減ってきているという。3月1日放送の「おはよう日本」(NHK)は、地方公共団体が学生へのアピール合戦に参戦し始めた様子を伝えた。(文:okei)


昨年就活を終えた大学生に聞くと、公務員に魅力を感じていない様子がうかがえる。



「民間企業の方が、頑張った分、所得が増えるのかなというところで選びました」
「『公務員は安定する』と昔から言われてきましたけど、自分が挑戦してみたいことに直結しないかなと思って」


■「地味・堅苦しい」イメージを払拭、「♯生駒は違う」でSNS発信も



これを見ていた視聴者からは、ツイッターで「就職活動で若い人が公務員離れしてるなら ロスジェネ世代を雇ってあげて下さい…」などの声が上がっている。


ただ、専門家に言わせれば、公務員はPR不足なのだという。リクルートキャリア就職みらい研究所の岡崎所長は、「仕事の魅力や仕事そのものの存在を知らせることが鍵だと思います」と語る。少子化もさることながら、全力でアプローチする民間企業に比べ、公務員の仕事が学生たちに伝わっていないという指摘だ。


その中でも、学生に上手くアピールして応募を増やした自治体もある。奈良県生駒市では、「地味・堅苦しい・つまらない、生駒は違う」というフレーズから始まるPR動画を配信。地域の生活を支え、やりがいをもって働く若い職員の様子を紹介している。地元で就職したい学生にとって、魅力ある動画に仕上がっていた。


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2018年3月2日の社会記事

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