Growth Oneは11月11日、AIを活用し面談の効率化を支援する「面談AI」サービスの提供を開始した。
8月に、企業のAI導入から社内定着までの伴走型パートナー「AI推進室」を立ち上げたGrowth One。
具体的には、求職者が提出する自己PR動画をAIが自動解析し、スコアと判定理由を生成し採用担当者が採用可否の一助として活用する仕組みで、自己PR動画のデータをもとに、AIが「表現力」「態度・非言語表現」「話している内容の質」「第一印象・清潔感」といった観点から多角的に解析を行うシステムを採用することで、求職者が心理的な負担を感じにくく、企業が設定した採用基準に沿った公平な評価が可能になるという。
さらに、AI推進室の強みともいえる“受託開発企業ならではのカスタマイズ力”を活かし、企業ごとの採用基準や職種特性に合わせた独自モデルの構築を実施。環境構築や管理画面の設定まで行うため、導入後すぐに実務に活用できる状態で提供される。











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