ウォンテッドリー、チームマネジメントの「Pulse」をアップデート
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「1on1」で新機能、サービスを拡充
ビジネス向けSNSの「Wantedly」を提供するウォンテッドリー株式会社（以下、ウォンテッドリー）は12日、同社のチームマネジメントサービス「Pulse（パルス）」のアップデートを実施したことを発表した。新機能の追加や画面の仕様変更など、より使いやすいサービスへと進化している。


「Pulse」は、ビジネスチャットツールとしてスタートアップらにも人気の高い「Slack」を通じ、ダッシュボードでチームやメンバーの状態を可視化、必要な管理が速やかに行えるマネジメントサービス。

1対1の対話で目標確認や近況相談が行える「1on1」や、週ごとの仕事の調子を5段階評価でチェックできる「調子どう？」、会社の行動指針を体現しているメンバーに称賛を送る「さすが！」といったユニークな機能を有する。

いずれも「Slack」上での回答が可能なほか、「Wantedly」の管理画面上でも使え、互いに話した内容やメンバーの調子の推移などを振り返り、ビジネス展開に活かしていくこともできる。

今回のアップデートでは、まず社内の誰とでも自由に面談を設定、実施できる「誰とでも1on1」が新機能として追加された。これまでの「1on1」は、設定済みの直属上司と部下の間でのみ実施可能なものだったが、この「誰とでも1on1」により、同じ企業に所属しているメンバー同士ならば、役職の上下関係や所属部署などの属性を超え、誰とでも面談が行える。

画面が個別表示型になり、すっきり分かりやすく！
さらに画面の仕様変更も実施した。従来は「Pulse」の全機能が「Wantedly」の管理画面上にまとめて表示される仕組みで、ひとつの画面にある情報量が多く、利用データが蓄積されると、改めてチェックする際など、複雑で分かりにくい面があった。

今回のアップデートで、「1on1」、「調子どう？」、「さすが！」の3機能はそれぞれ個別表示される仕様に変更された。管理者は対象者について、各機能の記録をタブで切り替え、1つの機能につき1つの画面で確認可能となっている。

視認性が高まり、これまでよりも情報を整理してチェックしやすくなったといえる。

（画像はプレスリリースより）

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