「普通の反対は異常じゃない。また別の普通だ」。
自分に向き合うことで、相手を受け入れる
“豊かさ”とは何だろう。これまでの機能性・利便性を重視した開発や販売の方向性だけではないことが、今、求められている時代なのではないだろうか。100年以上の歴史をもつパナソニックで、そんな危機感から立ち上げられた型破りなデザインチームがFUTURE LIFE FACTORY、略称FLFだ。所属するメンバーは6名。固定ではなく、約2年で入れ替わっていく。ここでは既存の延長線上にある商品のデザインはせず、各々が社会と向き合い、生まれた“問い”からプロジェクトがスタートするのが特徴だ。
幼少期にフォーカスした「YOUR NORMALきみを かんがえる ほん」は、保護者や兄弟・姉妹、友人と一緒に個“性”について遊びながら学べる絵本。10代、ちょうど悩みごとが増える頃、性に関する話題を“気まずい”と感じて保護者に相談しづらかった、もっと早い時期から当たり前のこととして性の話をしたかったという声に着想を得た。「からだ」「プライベートゾーン」「すき」という3つのテーマで構成されており、専門家の意見も交えながら最終的にイラストと文章はすべて二人で手がけた。「からだ」の章は“人”の姿のイラストで体の部位の名称を知ることから始まり、自分の体を理解しポジティブなイメージを持つこと、体型や容姿の多様性を伝える。「プライベートゾーン」の章では、プライベートゾーンとは何かを知ることで、自分を大事にするための他者との関わり方を学ぶことができる。絵本を締めくくる「すき」の章では髪型やトップス、スカート、パンツ、靴まで取り外して使えるパーツが付属されており、ジェンダーや固定概念にとらわれない自分らしい好きの表現を肯定する仕組みも。幼少期から日常的な出来事として、性についても自然に話題にできることを目指し、絵本も今後一般流通できるよう、出版社なども探している途中だ。 思春期にフォーカスしたショートムービー「#ThinkYourNormal」は、身体的にも精神的にも悩みが増え、学校と家族、友達が生活の中心にある子どもたちに向け、より広い比較対象を知ってもらい“普通”の概念の幅を広げる目的で制作されたもの。
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成人期にフォーカスした「イマーシブ・ヘッドホン」は、遠距離恋愛、事実婚、二次元との関係、一人で生きていくなど、多様な関係性を肯定するコミュニケーションプロダクトだ。通常のヘッドホンと同様に装着すると、声と同時に耳の後ろから首筋に、吐息のような風圧が発生する仕組みになっている。音量もささやき声に近い大きさに自動調整され、さまざまなシチュエーションや心地良いと感じる関係性に応じて、親密なコミュニケーションを実現する。 それぞれ、人生の節目ごとに訪れる環境の変化や悩みに応じて、“性”への向き合い方と、年代に応じた他者との関係性を築くための仕組みが散りばめられているのが分かる。
何カレー好き?のノリで。生きていくことの隣にある“性”の話を
白鳥真衣子と東江麻祐がチームを結成したのは約1年前。もともとは別の切り口から、常識や社会的な枠組みにとらわれない「自分」に向き合う方法を模索していた。生きていくうえで避けて通れない「食」というトピックから“おいしい“を通じて人の数だけある価値観を可視化・共有する「10000 PROJECT (ヨロズプロジェクト) 」に取り組んでいた白鳥。人のオーラや雰囲気から、人種や文化を超えありのままの自分らしさに向き合う「aura meditation」プロジェクトを進めていた東江。アプローチは違えど、ともにFLFに所属しながら「自分」に向き合うことに取り組んでいた2人は自然と意気投合し、「YOUR NORMAL」プロジェクトを立ち上げた。 「時には妥協したり諦めたりすることも含めて、自分を受け入れることができるようになると、他人にも向き合えるようになった」というが、それまで言語化することがなかった些細なモヤモヤも、プロジェクトを進めながら頭の中で整理されていったのだそうだ。
日常的に販売されているプロダクトを見渡してみると、“性”というトピックにはなかなか出会わない。生理でも着用可能なショーツブランドが話題に上がったのもここ最近のことだが、他に見かけたとしても性的快楽にフォーカスしたものがほとんどで、そもそも会話に上がることも少ない。プロダクトを開発するデザイナーという立場から、生活の隣にある“性”というトピックを、より身近なものとして浸透させるためにできることはないか。まずは自分たち以外の人の感覚を知ることから始めようと、白鳥と東江はプロジェクトと並行して、初回から100人ほどの人に協力してもらい社内で全5回ほどアンケートを実施。そのほかトークセッションの場も設けた。あらゆる部署が混在するパナソニック社内で、自分たちとは異なる世代、立場、部署の人も含めた意見の収集ができたことは後のアウトプットの形、どんな文脈でどういうものを作り、どのように伝えたら、YOUR NORMALの価値観を受け入れてもらえるのか。
見つめ合わなくてもいい。分かり合えないことから考えるコミュニケーションの形
社内で行ったアンケートやヒヤリングでは、プロジェクトの提案に賛同的な意見ばかりではなかったという。
形のない、流動的な“普通”。縛るのではなく、解放する言葉として
YESかNOかで括られない選択肢の幅を広げるプロジェクトで、一見、伝えるべきメッセージと相反しているようにも見える“普通”、“NORMAL”という言葉。宗教や文化、ある一定の権力者層がものごとをうまく運ばせるために始まった取り決めから、コミュニティの常識や思想を共有するツール、安定した場所・仕組みを作る目的で考えられたルールまでその解釈は多岐に渡る。“普通”という言葉自体、法律で明文化されているわけでも、はっきりと定義されているわけでもないからこそ、本当にこの表現が適しているのか悩んだ時期もあったそうだ。しかし二人で考えていくうちに、そもそも“普通”がみんな違うというメッセージを発信する方が本質的なことが伝わるのではないかと、「YOUR NORMAL」というコピーにたどり着いた。東江:縛るのではなく、解放する言葉として“NORMAL”があってほしいし、そのほうが生きやすくなるんじゃないかな。 白鳥:形のない、流動的な“普通”。広く遍く生活のなかにあるプロダクトを作っている企業にいるので、自分たちも局所的にならないようにできたし、全く異なる分野の人たちの意見も聞こうと思えた。企業がなければこの発想にならなかったし、伝え方も変わっていたと思います。とはいえ集合体、大きい身体だと細かい動きは難しい。細やかな行動は個々で持ち合わせつつ、それを大きな視点に広げたときにどうなるかということを繰り返しながら、これからもちょうどいい塩梅を探っていきたいです。
体型や容姿、ジェンダーロールのこと、セックスのこと、生理のこと、パートナーとの関係性。“性”に関する悩みやモヤモヤを抱えていても、「個人的な話」と括ってしまいたくなるし、分かってもらえないかもしれないと思うとなかなか切り出せない。しかし何千人規模の会社組織の社内から、「個人的な話から始めよう」と声を上げた二人の姿に学ぶことは大きい。「分かり合えなくても、見つめ合わなくてもいい。でもみんな“人間”という形をしている以上、共通項が絶対に一つくらいはあるはず」と話してくれた二人のまなざしが強く心に残った。一人の“普通”が押し付けられるのではなく、一人一人の“普通”が受け入れられる社会にしていくために。まずは自分にとっての“普通”に向き合うことから始めてみたい。
FLFの白鳥真衣子さんと、東江麻祐さんが主宰。社会の変化とともにさまざまなフィールドで多様化する働き方、生き方にフォーカスし、「YOUR NORMAL」=「個“性”」を育むことについて考えるプロジェクト。“未来の豊かさ”を模索していくうえで、衣・食・住の分野が取り上げられるなか、なぜ「性」については全く語られないのか。生きていくことの隣にあるトピックが出てきていないことに違和感を感じ、お互いに“モヤモヤ”を共有したことが本プロジェクト立ち上げのきっかけ。▷Website
「これからの豊かなくらしとは何か」を問い直し、具現化していくパナソニックのデザインスタジオ。ユーザーの課題解決や、テクノロジーを中心に置いた従来の商品開発だけでなく、未来洞察を基にした、人々の価値観の変化や社会課題を起点としたクリエイションが大きな特徴。従来の常識にとらわれない発想で、新規事業の種や未来のくらしのビジョンを世に問いかけている。▷Website
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