「アサヒ飲料株式会社」×「立教大学」～アサヒ飲料における、ストレッチアサインメントを活用した若年層のオンボーディング～ (2021年5月6日)

採用・育成業務に従事する部門のご担当者を対象にしたオンラインフォーラム、「アサヒ飲料における、若年層のオンボーディング～採用と育成～」を開催します。株式会社ワークス・ジャパン(本社：東京都千代田区、代表取締役：清水信一郎、以下 ワークス・ジャパン)は、2021年5月26日（水）に採用・育成業務に従事する部門のご担当者を対象にしたオンラインフォーラム、「アサヒ飲料における、若年層のオンボーディング～採用と育成～」を開催します。参加無料、事前申込制、ZOOMで配信します。[画像1: https://prtimes.jp/i/46760/26/resize/d46760-26-279117-0.png ]近年、就業に対する価値観の変化や、働き方の多様化などを背景に、若年層のオンボーディングの在り方も変化が求められています。彼らが充実感を伴ったパフォーマンスを発揮し、組織へのエンゲージメントを高めるには、社員に対して、どのような向き合い方や発信が必要なのでしょうか。若年層向けの階層別研修を無くし、選抜研修を新設するなど、ストレッチアサインメントを活用しながら、社員の育成においてダイナミックな意思決定をされてきたアサヒ飲料様をお迎えし、学生に近いお立場である立教大学様とともに、今の学生の就業観や育成方法を共有しながら、企業が彼らを迎えるにあたり必要な向き合い方をレビューします。■「WORKS REVIEW」とはワークス・ジャパンでは、「WORKS REVIEW」というオンラインセミナーを立ち上げました。WORKS REVIEWとは、企業の人事採用担当者様を限定としたセミナーです。採用・育成・評価・登用・終身雇用・働き方改革・HRTechなど、企業の人財戦略に関わるあらゆるテーマを扱い、先端を歩む有識者を交えたセッションを行います。企業の持続的成長のため、社会と社員にどのような働きかけ・発信が必要なのか？組織と人事の課題解決を考える機会を提供するREVIEWです。■プログラム概要セミナー名： 『アサヒ飲料における、若年層のオンボーディング～採用と育成～』日 時：2021年5月26日（水）10:00～12:00配信形式：zoom（ウェビナー）にてLIVE配信視聴方法：申込者には公開日までに運営事務局から視聴用URLをメール送信参加条件：採用・育成業務に従事する部門のご担当者様参 加：無 料（事前申し込み制）主 催：株式会社ワークス・ジャパン■出演者ファシリテーター：HRエグゼクティブコンソーシアム 代表 楠田 祐 氏ゲスト： アサヒ飲料株式会社 人事総務部長 相田 幸明 様 立教大学 キャリアセンター 林 良知 様[画像2: https://prtimes.jp/i/46760/26/resize/d46760-26-542307-1.jpg ]■お申込はこちら（締切：2021年5月19日（水）18：00）https://www.e2r.jp/ja/wj_forum/executive_review_20210526_privacy.html■イベント紹介サイトはこちらhttps://www.worksreview.worksjapan.co.jp/.wp/?page_id=1005***********************************************************株式会社ワークス・ジャパン FORUM事務局担当：成瀬 竹井e-mail：wj_forum@worksjapan.co.jp TEL： 03-5209-5012http://www.worksjapan.co.jp/***********************************************************■株式会社ワークス・ジャパン 会社概要社名 株式会社ワークス・ジャパン所在地 東京都千代田区鍛冶町2丁目2番2号 神田パークプラザ7階HP http://www.worksjapan.co.jp/設立 2010年7月7日資本金 1億1,250万円（2019年6月1日現在）代表者 清水信一郎事業内容 企業人事部向けコンサルティングとサービス提供、採用プロモーションの企画・立案、Web、 映像、パンフレット等、各種ツールの企画・制作 、採用業務支援システム事業、 適性アセスメント事業、学生就職支援・キャリアデザイン事業など企業プレスリリース詳細へPR TIMESトップへ