【SOTY2024】令和のカリスマ店員エリアNO.1表彰式を開催！セミファイナリスト30名が集結するGreeting Day開催レポート

～大会史上初！ファイナルステージの「1on1接客ロープレバトル」も模擬プレイ～スタッフのDXアプリケーションサービス「STAFF START（スタッフスタート）」を運営する“Staff Tech（スタッフテック）”カンパニー、株式会社バニッシュ・スタンダード(本社：東京都渋谷区、代表取締役：小野里 寧晃)は、2024年7月19日（金）に、令和のカリスマ店員を決める接客コンテスト『STAFF OF THE YEAR 2024』のセミファイナリスト30名が集結し、ここまで勝ち残ったことを讃えあい、ファイナルステージに向けて親睦を深めるためのイベント「Greeting Day」を開催したことをお知らせします。イベントでは、2021グランプリの村岡美里さん、2022グランプリのBEAMS Heg.さんをゲストにお迎えし、全国7ブロックNO.1への表彰式や、今後の2ndステージRound2、ファイナルステージの審査内容のお披露目を行いました。[画像1: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/10183/185/10183-185-ce71c5b689ff90aa393129e24bcddba2-3900x2600.jpg?width=536&amp;quality=85%2C75&amp;format=jpeg&amp;auto=webp&amp;fit=bounds&amp;bg-color=fff ]特設サイト：https://soty.staff-start.com/「STAFF OF THE YEAR」は、今やスタッフの重要なスキルの一つとなったオンライン接客など、様々な接客の技術を競い、”令和のカリスマ店員”を決めるイベントです。4回目の開催となるSOTY2024では、ファッション・ファッション雑貨ブランド約1,300、スタッフ約8.5万人が参加。約1,500名が進出した1stステージを経て、2ndステージRound1を勝ち抜いた30名が「Greeting Day」に集まりました。全国7ブロックNO.1表彰式を開催[画像2: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/10183/185/10183-185-74f53ba817408bac6dffe1f342b762d2-3900x2600.jpg?width=536&amp;quality=85%2C75&amp;format=jpeg&amp;auto=webp&amp;fit=bounds&amp;bg-color=fff ]写真左から 関東1位：ユナイテッドアローズ 新宿店 仲（naka）さん／近畿1位：ICB 阪急うめだ本店 玉田さん／中国四国1位：JINS エミフルMASAKI店 Mariさん／中部1位：UNTITLED 名古屋名鉄 YuKaRiさん／北海道1位：トゥモローランド 札幌ステラプレイス店 Daijo / 154cmさんはじめに、2ndステージ Round1にて全国7ブロックを1位で通過した方々の表彰式を開催。喜びに涙ぐむ姿や、一つ目標を達成できたと安堵する姿など、それぞれの人柄や想いを露わに話されました。ファイナルステージで行う「1on1接客バトル」の様子をチラ見せ！続いて、7/24（水）から始まる2ndステージ Round2のルール説明を実施。さらに、9/13（金）東京国際フォーラムで開催するファイナルステージの接客ロープレ審査の内容をお披露目しました。今回、「1on1接客ロープレバトル」と題して、STAFF OF THE YEAR史上初となるスタッフが1対1で競い合う形式による接客ロープレ審査を予定。ファイナルに先立ち、実際に出席者28名で6チームにわかれ、代表者6名に模擬バトルを行っていただきました。[画像3: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/10183/185/10183-185-52008eb19bbf22cb9292e5c40d2ca91a-3900x2600.jpg?width=536&amp;quality=85%2C75&amp;format=jpeg&amp;auto=webp&amp;fit=bounds&amp;bg-color=fff ]6チームに分かれて作戦会議をする様子[画像4: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/10183/185/10183-185-6087e29c423cb80fce771f5f33ecf7db-3900x2600.jpg?width=536&amp;quality=85%2C75&amp;format=jpeg&amp;auto=webp&amp;fit=bounds&amp;bg-color=fff ]ロールプレイング中の様子模擬バトル後には、「いつもと変わらず楽しく接客できた」という声や、「セールのご案内のタイミングで心を掴まれた」といった代表者を褒める声も上がり、盛り上がりを見せました。なお、Greeting Dayの模様は、セミファイナリストの皆様の人柄や想いを届けるための動画コンテンツとして配信を予定しております。『STAFF OF THE YEAR 2024』今後の予定2ndステージRound2：7月24日（水）～8月14日（水）／結果発表：8月16日（金）「Round1ボーナス得点」＋「Round2当社独自の審査基準*＆応援得点」＋「ミステリーショッパー得点」の合計Round1よりも応援得点の加算率がUP！あなたの一票がファイナリストを決めます。*審査基準＝オンライン接客の実績やSNSの活動実績などを参考に様々なポイントを加味した独自の審査基準ファイナルステージ：2024年9月13日（水） 東京国際フォーラム ホールB7特別審査員による得点と、WEB投票による得点を足し合わせた結果により「STAFF OF THE YEAR 2024」が決定。※一般観覧チケットは後日発売予定です。2ndステージRound2進出者一覧[表: https://prtimes.jp/data/corp/10183/table/185_1_fba12cfa10c8081722da2ba06fdd34d0.jpg ]【協賛企業募集のご案内】「STAFF OF THE YEAR 2024」では、店舗スタッフの活躍を応援・ご賛同いただける、協賛企業様を随時募集しております。内容はお問い合わせいただいた企業様から優先してご案内いたします。ご連絡を心よりお待ちしております。【大会についてのお問い合わせ先】STAFF OF THE YEAR 2024実行委員会mail：soty@v-standard.comスタッフDXアプリケーションサービス「STAFF START」について[画像5: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/10183/185/10183-185-b24ff5d5a3d3bee33c96bb5031be145a-904x592.png?width=536&amp;quality=85%2C75&amp;format=jpeg&amp;auto=webp&amp;fit=bounds&amp;bg-color=fff ]「STAFF START」は、店舗スタッフによる自社ECサイトやSNS上でのオンライン接客を可能にするスタッフDXツールです。スタッフのオンライン接客を通じたEC売上は可視化され、スタッフ個人や所属する店舗の実績として評価に利用されています。店舗スタッフの活躍・評価の場が広がることで報酬増加やキャリアアップが実現でき、EX（従業員体験／エンプロイーエクスペリエンス）向上に役立てることが可能です。ご利用いただいているブランド数は2,600を超え、アパレルや化粧品、家具・家電、雑貨、食品、サービスなど多様な業種・業界に広がっています。2022年9月から2023年8月の間に「STAFF START」で作成されたコンテンツを経由した流通経由売上（※）は、1,748億円を達成しました。※流通経由売上：各社ECサイトにおいて、STAFF STARTで投稿したコンテンツ経由で購入された売上。複数のコンテンツを経由した場合は最後に見たコンテンツのみを計上した総額。ファンコマースプラットフォーム「FANBASSADOR」について「FANBASSADOR」は、企業が顧客やOB・OG（アルムナイ）など、その企業が好きな人＝”ファン”と繋がり、「ファンバサダー（Fan＋Ambassador）」としてECの共創やスポット雇用を可能にするサービスです。企業・ブランドのファンを集めるUGC機能「キュレーション」は、Instagram投稿をハッシュタグ検索し、ユーザーへの自社ECサイトへの掲載依頼や投稿商品の紐付け、掲載作業、効果測定まで行えます。サービスに関するお問い合わせ担当：薄井・野澤株式会社バニッシュ・スタンダード■本社所在地 ：東京都渋谷区神宮前 1-8-14■代表取締役 ：小野里 寧晃■事業内容 ：「STAFF START」の開発・運用■URL ：https://www.v-standard.com/■STAFF START ：https://www.staff-start.com/■LINE STAFF START：https://www.staff-start.com/line-staffstart/企業プレスリリース詳細へ : https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000185.000010183.htmlPR TIMESトップへ : https://prtimes.jp