～スムーズな選考プロセスの確立とデータ活用による採用強化を目指す～
組織づくりのプラットフォーム「sonar HRテクノロジー」を展開するThinkings株式会社（シンキングス、本社：東京都中央区、代表取締役社長：吉田 崇）は、提供する「採用管理システムsonar ATS (https://hr.sonar-ats.jp/20250520_aclub)」 が、株式会社アンサー倶楽部（本社：福岡県北九州市、 代表取締役：三谷俊介）に導入されたことをお知らせします。成長環境下で挑戦できる人材の採用を目指し、スムーズな選考プロセスの確立とデータ活用による採用強化のため「採用管理システムsonar ATS」導入を決定いただきました。
[画像1: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/55762/231/55762-231-63770554393d5ffcb4adef090e022cba-1200x630.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
株式会社アンサー倶楽部が求める人物像株式会社アンサー倶楽部は、2022年にTOKYO PRO Marketへ上場し、「すべてはお客様のために」をコンセプトに、不動産売買・賃貸・管理からデザイナーズマンションの建設やリノベーション事業に至るまでの総合不動産事業を展開しています。さらに、相続・保険など、生活サービス領域へ事業を拡大しています。不動産業だからこそ担える「街を元気にする役割」を今後さらに進化させていくためにも、長期的に成長企業で活躍したいという意欲があり、未知の領域に果敢に挑戦できる方を募集しています。
株式会社アンサー倶楽部の採用情報はこちらから
https://answerclub-recruit.jp/
採用管理システムsonar ATS導入の背景など株式会社アンサー倶楽部の採用担当者様に、これまでの課題やsonar ATS導入の決め手などを伺いました。
【利用範囲】
・中途採用
【これまでの採用活動における課題】
これまで、応募者数を拡大することはひとつの課題となっていました。その解決策のため、エージェントや採用媒体などの利用ツールを増やしたところ、応募者やエージェントとのやり取りや管理が煩雑化し、採用担当者の負担が増大するという新たな問題も生じていました。また、取り組んだ施策を振り返り、費用対効果や課題を分析する仕組みについても、改善が必要だと感じていました。
【sonar ATS導入の決め手】
・新卒、中途採用の一元管理
【sonar ATSで実現したい採用活動】
sonar ATSによって応募者情報の一元管理を徹底し、選考フローの可視化・最適化を図ることで、スムーズな選考プロセスの確立を目指します。また、過去の採用データを分析し採用基準の精度を高めることで、自社のビジョンや文化に合った人材の採用を強化したいと考えています。さらに、sonar ATSの活用によって、応募者とのより円滑なコミュニケーションを実現していきます。
【sonar ATSの活用したい機能】
・エントリーフォーム作成
株式会社アンサー倶楽部 会社概要
会社名 ：株式会社アンサー倶楽部
代表者 ：代表取締役 三谷俊介
設立 ：平成12年6月
所在地 ：福岡県北九州市小倉北区浅野2丁目-15-46-2F
URL ：https://answerclub.co.jp/
事業内容：不動産の売買仲介・賃貸仲介・賃貸管理・資産活用
sonar HRテクノロジーについて（ https://thinkings.co.jp/service/ ） [画像2: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/55762/231/55762-231-17c2950a0e6045bb83b5a12b1394eb2b-1280x720.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
「sonar HRテクノロジー」は、人材の採用から活躍まで一気通貫で対応可能な組織づくりのプラットフォームです。その中心となる採用管理システム「sonar ATS」は、採用業務のデジタル化を通じて、各種オペレーションの自動化や、データ分析による効率化を実現。
・sonar ATSについて
https://hr.sonar-ats.jp/20250520_aclub
・sonar ATSご紹介1分動画
https://www.youtube.com/watch?v=zsP6iTaiQz0
Thinkings株式会社について 組織づくりの方法を変え、より創造的に働ける社会をつくる。
グローバル化やデジタル化をはじめとする事業環境の変化に伴い、企業の人材採用とそれを含む組織のあり方が変わり続けています。働き手としても、少子高齢化や価値観・ライフスタイルの多様化が進む中で、働き方に対する意識の変革が加速しています。人と組織が最適にマッチングされることで、より創造的に、より生産的に働くことができる社会を実現すること。Thinkingsは、テクノロジーとデザインの力で、これからの組織づくりの方法を提案します。
会社名 ： Thinkings株式会社
代表者 ： 代表取締役社長 吉田 崇
設立 ： 2020年1月
所在地 ： 東京都中央区日本橋本町4-8-16 KDX新日本橋駅前ビル5階
URL ： https://www.thinkings.co.jp
事業内容： HR Tech事業（採用管理システム「sonar ATS」の企画・開発・運営・販売など） 企業プレスリリース詳細へ : https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000231.000055762.htmlPR TIMESトップへ : https://prtimes.jp
組織づくりのプラットフォーム「sonar HRテクノロジー」を展開するThinkings株式会社（シンキングス、本社：東京都中央区、代表取締役社長：吉田 崇）は、提供する「採用管理システムsonar ATS (https://hr.sonar-ats.jp/20250520_aclub)」 が、株式会社アンサー倶楽部（本社：福岡県北九州市、 代表取締役：三谷俊介）に導入されたことをお知らせします。成長環境下で挑戦できる人材の採用を目指し、スムーズな選考プロセスの確立とデータ活用による採用強化のため「採用管理システムsonar ATS」導入を決定いただきました。
[画像1: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/55762/231/55762-231-63770554393d5ffcb4adef090e022cba-1200x630.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
株式会社アンサー倶楽部が求める人物像株式会社アンサー倶楽部は、2022年にTOKYO PRO Marketへ上場し、「すべてはお客様のために」をコンセプトに、不動産売買・賃貸・管理からデザイナーズマンションの建設やリノベーション事業に至るまでの総合不動産事業を展開しています。さらに、相続・保険など、生活サービス領域へ事業を拡大しています。不動産業だからこそ担える「街を元気にする役割」を今後さらに進化させていくためにも、長期的に成長企業で活躍したいという意欲があり、未知の領域に果敢に挑戦できる方を募集しています。
株式会社アンサー倶楽部の採用情報はこちらから
https://answerclub-recruit.jp/
採用管理システムsonar ATS導入の背景など株式会社アンサー倶楽部の採用担当者様に、これまでの課題やsonar ATS導入の決め手などを伺いました。
【利用範囲】
・中途採用
【これまでの採用活動における課題】
これまで、応募者数を拡大することはひとつの課題となっていました。その解決策のため、エージェントや採用媒体などの利用ツールを増やしたところ、応募者やエージェントとのやり取りや管理が煩雑化し、採用担当者の負担が増大するという新たな問題も生じていました。また、取り組んだ施策を振り返り、費用対効果や課題を分析する仕組みについても、改善が必要だと感じていました。
【sonar ATS導入の決め手】
・新卒、中途採用の一元管理
【sonar ATSで実現したい採用活動】
sonar ATSによって応募者情報の一元管理を徹底し、選考フローの可視化・最適化を図ることで、スムーズな選考プロセスの確立を目指します。また、過去の採用データを分析し採用基準の精度を高めることで、自社のビジョンや文化に合った人材の採用を強化したいと考えています。さらに、sonar ATSの活用によって、応募者とのより円滑なコミュニケーションを実現していきます。
【sonar ATSの活用したい機能】
・エントリーフォーム作成
株式会社アンサー倶楽部 会社概要
会社名 ：株式会社アンサー倶楽部
代表者 ：代表取締役 三谷俊介
設立 ：平成12年6月
所在地 ：福岡県北九州市小倉北区浅野2丁目-15-46-2F
URL ：https://answerclub.co.jp/
事業内容：不動産の売買仲介・賃貸仲介・賃貸管理・資産活用
sonar HRテクノロジーについて（ https://thinkings.co.jp/service/ ） [画像2: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/55762/231/55762-231-17c2950a0e6045bb83b5a12b1394eb2b-1280x720.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
「sonar HRテクノロジー」は、人材の採用から活躍まで一気通貫で対応可能な組織づくりのプラットフォームです。その中心となる採用管理システム「sonar ATS」は、採用業務のデジタル化を通じて、各種オペレーションの自動化や、データ分析による効率化を実現。
採用担当者の業務負荷を大幅に削減します。2012年よりサービス提供を開始し、株式会社NTTデータグループ、全日本空輸株式会社、ダイキン工業株式会社、トヨタ自動車株式会社、法務省、文部科学省、LINEヤフー株式会社など、2,200社を超える企業や官公庁に利用されています。
・sonar ATSについて
https://hr.sonar-ats.jp/20250520_aclub
・sonar ATSご紹介1分動画
https://www.youtube.com/watch?v=zsP6iTaiQz0
Thinkings株式会社について 組織づくりの方法を変え、より創造的に働ける社会をつくる。
グローバル化やデジタル化をはじめとする事業環境の変化に伴い、企業の人材採用とそれを含む組織のあり方が変わり続けています。働き手としても、少子高齢化や価値観・ライフスタイルの多様化が進む中で、働き方に対する意識の変革が加速しています。人と組織が最適にマッチングされることで、より創造的に、より生産的に働くことができる社会を実現すること。Thinkingsは、テクノロジーとデザインの力で、これからの組織づくりの方法を提案します。
会社名 ： Thinkings株式会社
代表者 ： 代表取締役社長 吉田 崇
設立 ： 2020年1月
所在地 ： 東京都中央区日本橋本町4-8-16 KDX新日本橋駅前ビル5階
URL ： https://www.thinkings.co.jp
事業内容： HR Tech事業（採用管理システム「sonar ATS」の企画・開発・運営・販売など） 企業プレスリリース詳細へ : https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000231.000055762.htmlPR TIMESトップへ : https://prtimes.jp
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