人事はもっと面白くなる！人事のレンタル移籍体験を共有するイベントを10/6（月）に開催＠人事図書館

人事が社外に飛び出すと何が起きるのか。レンタル移籍を経験した2名の人事パーソンと共に、リアルな越境体験から「人事が越境する意義と可能性」を探るイベントを開催します。[画像1: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/85868/285/85868-285-d48bdaddde914136985db663a8c0fd77-920x450.jpg?width=536&amp;quality=85%2C75&amp;format=jpeg&amp;auto=webp&amp;fit=bounds&amp;bg-color=fff ]株式会社Trustyyle（本社：東京都中央区・代表取締役：吉田洋介）は、運営するコミュニティ「人事図書館」にて、2025年10月6日(月)に「人事のレンタル移籍体験共有！ベンチャー⇔大手企業の越境で人事はもっと面白くなる」を開催します。参加申込ページURLイベント概要本イベントでは、ベンチャー企業に6-12か月の期間限定で事業参画する仕組み 「レンタル移籍（フルタイム）」 と、稼働時間の一部を活用してベンチャー企業に参画する 「side project（20％・パートタイム）」を経験した人事パーソン2名をゲストに迎え、リアルな体験談と「外に出たからこその学び」「帰ってきたからこそ活かせる実践」を共有します。さらに人事図書館館長とローンディール笠間氏を交え、人事が越境する意義や可能性をみなさんと一緒に探究します。当日はグラフィックレコーディングで対話を可視化しますので、アウトプットも楽しみながらご参加いただくことができます。こんな方におすすめ・人事のリアルな越境経験を聞きたい方・日々の人事業務に新しい視点を取り入れたい方・制度や研修を設計する立場で、越境学習の効果を知りたい方イベントの詳細[表: https://prtimes.jp/data/corp/85868/table/285_1_9f0ecd94d5c7737056f5becdf6690be6.jpg?v=202509190946 ]当日の流れ（予定）・チェックイン・越境とは？HRが外に出る意味とは・ベンチャー越境体験談１.レンタル移籍 移籍前の役割・課題・期待 移籍先での挑戦と学び（現場で見えたもの、HRの視点での気づき） 帰任後の変化・組織への還元・ベンチャー越境体験談２.side project・対話・クロストーク・質疑応答 越境経験者の話を聴いて感じたこと、自分に取りれたいこと、質問したいことを中心に・対話 「越境でHRはどう変わる？」「小さく始める越境アイデアを考えてみよう！」・クロージング登壇者情報[画像2: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/85868/285/85868-285-25679bad7fc6ad7bd98710ed425e43d0-303x325.jpg?width=536&amp;quality=85%2C75&amp;format=jpeg&amp;auto=webp&amp;fit=bounds&amp;bg-color=fff ]小島 奈津子 氏ベンチャー越境経験者（レンタル移籍）日産自動車株式会社 人事本部 HRBP部新卒で総合コンサルティングファームに入社、人事コンサル部門に所属。2021年に日産自動車株式会社に転職し、日本・ASEANリージョンのHRBPを担当。2024年に若手向け育成プログラム「ベンチャー・チャレンジ・プログラム」に参加、介護ベンチャーのスリーエス株式会社に出向（レンタル移籍）。2025年4月より日産自動車に帰任し、現在はグローバル広報部門、法務・知的財産部門のHRBPを担当。[画像3: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/85868/285/85868-285-406964397a4ef52f37bbe2141cb29b1f-168x231.jpg?width=536&amp;quality=85%2C75&amp;format=jpeg&amp;auto=webp&amp;fit=bounds&amp;bg-color=fff ]政春 敦史 氏ベンチャー越境経験者（side project）東京ガス株式会社 カスタマー＆ビジネスソリューションカンパニー 企画部 人事・総務グループ2014年に東京ガス入社。飲食店や事業所等向けのガス・電気・サービスの拡販を、アライアンス先とともに担当。2023年4月より、カスタマー&amp;ビジネスソリューションカンパニー（エネルギー小売部門）の部門人事担当に就任。カンパニー内の人材育成や人材配置を担当。2023年度にside projectに事務局兼参加者として参加。[画像4: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/85868/285/85868-285-d7de010e6a2e6fd3a5483a7b22e84b22-890x857.jpg?width=536&amp;quality=85%2C75&amp;format=jpeg&amp;auto=webp&amp;fit=bounds&amp;bg-color=fff ]笠間 陽子 氏モデレーター株式会社ローンディール 最高顧客責任者2008年新卒として三井不動産Gに入社。都心コンサル営業の後に、人事企画に携わり、合併に伴う人事制度変更、評価、異動、昇格、管理職研修、働き方改革等を担当。2019年1月より社内コミュニティを立ち上げ、所属組織/階層を越えた対話の場を創出。2021年8月にローンディールに参画し、「レンタル移籍・side project（大企業人材が期間限定でベンチャー企業の事業参画する仕組み）」を通じた人材育成や組織開発を支援。2024年より現職。協賛企業のご紹介[画像5: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/85868/285/85868-285-8d80740a37e4ab62b6aa35715e049890-240x214.png?width=536&amp;quality=85%2C75&amp;format=jpeg&amp;auto=webp&amp;fit=bounds&amp;bg-color=fff ]株式会社ローンディール（https://loandeal.jp/）「越境」をコンセプトに、人材育成・イノベーション創出・キャリア自律等、企業の人事・組織課題に応じた複数の事業を展開しています。 創業事業である「レンタル移籍」は2015年9月にサービスを開始し、2025年9月現在、導入企業は日産自動車・経済産業省・野村證券など大企業82社、371名となっています。[画像6: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/85868/285/85868-285-a6de5f648b5aabe4e14f748c7fa48ec2-379x379.png?width=536&amp;quality=85%2C75&amp;format=jpeg&amp;auto=webp&amp;fit=bounds&amp;bg-color=fff ]人事図書館について2024年4月1日に東京人形町にオープンした、人事関連職が集まるコワーキング×コミュニティ。2500冊以上の人事に関する書籍と700名以上の会員を有しており「仲間と学びで、未来を拓く」をタグラインに運営しています。所在地： 東京都中央区日本橋蛎殻町1-12-7 WACROSS NINGYOCHO 6F設立： 2024年4月1日公式ホームページ： https://hr-library.jp/公式X： https://x.com/hr_library0401/公式LinkedIn： https://www.linkedin.com/company/hr-library/企業プレスリリース詳細へ : https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000285.000085868.htmlPR TIMESトップへ : https://prtimes.jp