サービス開始2年余りで導入企業250社突破！「ヒトトレ採用」が採用支援の導入先を拡大

株式会社INREVOが提供する採用代行サービス「ヒトトレ採用」、企業ごとの課題や地域特性に応じた支援が評価され、短期間で導入企業数が増加[画像1: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/137149/33/137149-33-c322c5ce6515e8dea5b13566651ed0ed-1950x1100.png?width=536&amp;quality=85%2C75&amp;format=jpeg&amp;auto=webp&amp;fit=bounds&amp;bg-color=fff ] 株式会社INREVO（本社：福岡県福岡市博多区、代表取締役：南 晴仁）は、2026年2月、当社が提供する採用プロセス全体を伴走支援するRPO（採用代行）サービス「ヒトトレ採用」の導入企業数が累計250社を突破したことをお知らせいたします。「ヒトトレ採用」は、採用活動を外部に委託するだけでなく、企業が自社で採用を進められる状態を目指し、採用に必要なノウハウの共有と再現性ある採用プロセスの構築を一貫して支援する採用代行サービスです。これまで30以上の業界※、30以上の職種※において、採用プロセスの最適化と採用活動全体の運用品質向上を通じ、安定した人材確保に貢献してまいりました。なお、「ヒトトレ採用」はサービス開始1年11か月で導入企業200社を突破し、その後わずか2か月で250社を突破しました。今回の250社突破は、企業ごとの課題や地域特性に応じた支援の再現性と実効性が、幅広い業種・職種で評価されてきた結果であると捉えています。※当社による分類・集計結果に基づく■250社突破の背景｜採用活動全体を広く支援できる体制と継続利用の広がり 「ヒトトレ採用」が導入企業250社を突破した背景には、採用に関する幅広い業務領域をカバーできる支援体制があります。従来の採用代行では、1人の担当者が複数社を並行して支援するケースも多く、対応範囲が限定されるほか、業務ごとの品質や対応スピードに差が生じる場合があります。これに対し、「ヒトトレ採用」では、採用戦略の設計、求人媒体の選定、求人票作成、スカウト送信、候補者対応、進捗管理、改善提案まで、採用活動に関わる業務を広範囲に支援しています。単一業務の採用代行にとどまらず、採用活動全体を俯瞰しながら必要な工程を一貫して支援できる点を特長としています。こうした広範囲な支援を可能にしているのが、職能ごとに役割を分けた分業体制です。各領域に専門性を持つチームが連携して支援にあたることで、採用活動全体における品質と対応スピードを高い水準で維持し、成果につながる支援を実現しています。また、採用代行を初めて利用する企業様に向けては、月額10万円の定額トライアルコースを用意し、「まずはヒトトレ採用の実力を見てみたい」というニーズに対応しています。加えて、組織拡大や計画的な採用に対応する月額30万円からのフルコミットコースも提供しており、企業ごとの採用フェーズや課題に応じた選択肢を整えています。広範囲な支援体制と導入しやすいプラン設計に加え、「ヒトトレ採用」は採用成功率90％以上※を維持しており、その実績を背景に、継続的に月額契約をご利用いただく企業様も増加しています。こうした継続利用の広がりは、サービスに対する満足度の高さの表れでもあり、この積み重ねが、導入企業200社突破からわずか2か月で250社突破という今回の結果につながっています。※：採用成功率は自社調べ（2025年2月までの採用実績に基づく） 今後も当社は「ヒトトレ採用」を通じて、企業様の多様な採用課題に応じた支援を強化し、採用成功率のさらなる向上を図るとともに、人材獲得競争が激化する市場環境の中で、企業様の持続的成長に貢献してまいります。■ヒトトレ採用について[画像2: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/137149/33/137149-33-3e7e0abb2373cb5efc46cedcaff06b4c-3128x1865.jpg?width=536&amp;quality=85%2C75&amp;format=jpeg&amp;auto=webp&amp;fit=bounds&amp;bg-color=fff ]ヒトトレ採用 ロゴ 「ヒトトレ採用」は、企業ごとの採用課題に応じて、採用プロセス全体を伴走支援するRPO（採用代行）サービスです。求人媒体の選定、求人票の作成、スカウト配信、候補者対応など、採用に関わる実務を一気通貫で支援し、人事担当者の業務負荷や対応遅れを抑えながら、現場が本来注力すべきコア業務に集中できる環境づくりを後押しします。また、「ヒトトレ採用」は、単なる採用業務の代行にとどまらない点も特長です。採用に必要な知識や運用のコツを共有し、支援終了後も企業が自社で採用を進められる“自走できる状態”を目指して伴走します。再現性のある採用プロセスを社内に構築することで、「待ちの採用」から「勝ちにいく採用」への転換を支援しています。■株式会社INREVOについて[画像3: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/137149/33/137149-33-ae50e75fbf1fce84c485e7d363ef0e60-2337x1874.jpg?width=536&amp;quality=85%2C75&amp;format=jpeg&amp;auto=webp&amp;fit=bounds&amp;bg-color=fff ]株式会社INREVO ロゴ 株式会社INREVOは、採用課題の解決を通じて企業の成長発展を支援する「ヒトトレ採用」を展開しています。また、「健康事業所宣言」認定の取得をはじめ、働きやすい職場づくりにも注力しており、2年連続「働きがいのある会社認定」を取得しています。さらに、「ベストベンチャー100※」にも選出されています。ベンチャー企業でありながら、誰もが安心して挑戦できる環境の実現を目指し、制度と文化の両面から継続的な改善を重ねています。設立：2024年1月23日所在地：福岡県福岡市博多区博多駅前3‐4‐25 アクロスキューブ博多駅前代表者：代表取締役 南 晴仁HP：https://inrevo.co.jp/※「ベストベンチャー100」とは、これから成長が期待されるベンチャー企業100社限定のサイトで、ベンチャー通信を運営するイシン株式会社が提供する法人向け有料会員制サービスになります。イシン株式会社にエントリーした企業の中から、イシン株式会社が厳正な審査のもと選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。サービス概要や審査内容については下記をご参照ください。https://best100.v-tsushin.jp/企業プレスリリース詳細へ : https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000033.000137149.htmlPR TIMESトップへ : https://prtimes.jp