正社員の転職理由１位は「給与の低さ」　転職後の平均年収額は？
「転職動向調査２０２６年版」（株式会社マイナビ） 画像（1枚）

　株式会社マイナビ（本社・東京都千代田区）は、２０２５年に転職した２０代～～５０代の正社員男女１４４６人を対象にした「転職動向調査２０２６年版」を２３日、発表した。

　２０２５年に転職した正社員に転職理由を聞いたところ、「給与が低かった（２３・２％）」が最も高く、「仕事内容に不満があった（２１・０％）」、「職場の人間関係が悪かった（２０・０％）」と続いた。

　年代別でみると、２０代では「仕事内容に不満があった（前年比＋０・１ポイント）」、「働く環境に不満があった（前年比＋２・８ポイント）」、３０代では「今後の昇進や昇給が見込めないと思った（前年比＋３・７ポイント）」、４０代では「仕事内容に不満があった（前年比＋０・８ポイント）」、５０代では「今後の昇進や昇給が見込めないと思った（前年比＋４・３ポイント）」が前年から増加した。

　転職後の平均年収額は５３３・７万円となり、転職前の平均年収（５１４・５万円）より１９・２万円増加した。特に転職後の増加額が大きい年代は、３０代（＋３２・４万円）で、２０代（＋２１・５万円）と続いた。一方、５０代（－４・５万円）のみ減少が見られた。

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