自称「監督員」による機内トラブル　機内で電話中の女性に罵詈雑言、実はこの監督員は・・・＝中国メディア (2019年7月17日)

日本やアメリカで飛行機の乗客や乗員による暴力事件が発生し、大きく報じられることがあるが、中国でも乗客が機内で起こした騒動がここ数日広く話題になっている。 中国メディアの新浪財経は７月１３日、離陸前の中国国際航空ファーストクラスで女性が携帯電話で電話をしていたところ、中国国際航空の「スーパーバイザー（監督員）」と称する女性がその女性を大声で叱責したと報じた。その場に居合わせＳＮＳのウェイボーにこの事件を投稿した女性によれば監督員と称する女性の態度は極めて劣悪だったという。それでも、監督員と称する女性の空港警察への通報により乗客３名と乗員４名が降機後に調査や記録作成のため７時間拘束された。 事件の翌日の７月１３日夜、ウェイボーに顛末を投稿した女性は、「監督員」と称する女性の実名を公開している。 ところが７月１５日、中国メディアの新京報網は、監督員と称する女性は元中国国際航空キャビンアテンダントで、精神疾患のために長期にわたって勤務をしていないこと、精神疾患のために解雇はされておらず、現在も同社社員であることが同社に対する取材で明らかになったと報じた。 監督員と称する女性が精神障害者であることが判明したことから、航空会社は安全上の理由から精神障害者の搭乗を拒否すべきではないかとする論評記事やＳＮＳ上の投稿などがみられ、それに対し中国国際航空は、飛行機の運航に危険が及ぶことが明確に証明されない限り搭乗を拒否することは困難と回答するなど、精神障害者の飛行機搭乗についての議論が活発に行われるようになっている。 日本では２０１７年６月に車椅子を使用する男性がバニラ・エアに搭乗を拒否され、それが障害者差別として注目を集め、その結果国土交通省が航空会社に対してバリアフリー化を義務付けるなど、障害者による飛行機搭乗の問題に一定の進展が見られた。今回の問題によって精神障害者の飛行機搭乗についての議論が進み、障害者がより暮らしやすい社会の実現に近づくことが期待される。（イメージ写真提供：１２３ＲＦ）【関連記事】１０万元の給料が欲しいなら、どこで働くべきか中国女子サッカー「追風計画」、アリペイが１０年で計１０億元を無条件支援中国でも新紙幣発行！ 偽札が怖くても現金支払いを拒否できない次の中国発日本上陸ビジネス？ スマホアプリでゴミ回収