「Re就活」は、20代の若手社会人や第二新卒、既卒者を対象とした転職サイトで、未経験者歓迎の求人やポテンシャル採用の求人を多数掲載している。
会員数の増加に伴い、マッチング数(応募数)も伸びており、2024年10月期は前期比114.3%で伸長した。また、イベントやエージェントといったキャリア採用領域の他のサービスとの相乗効果も期待できる。
同社は、「チャレンジしたい」という希望を、「実現できる」という自信を、若い世代が仕事を通して掴めるように、これからも「Re就活」は、「すべての就活に、Respectを。」をスローガンに、20代を中心とした若い世代の「キャリアの起点」を支援していくとしている。