夏ボーナスは125万円「うれしさをあまり感じなくなった」金融資産9900万円・50代正社員男性
All Aboutが実施している「2026年夏のボーナスに関するアンケート」から、50代男性のケースを紹介します。 画像（1枚）
夏のボーナスシーズン到来。ここではAll Aboutが実施した「2026年夏のボーナスに関するアンケート」から、中部地方にお住まいの50代男性のケースをご紹介します。


■投稿者プロフィール
ペンネーム：はる銀行
年代性別：50代男性
同居家族構成：本人、妻、長女
住まいの地域：中部地方
職種：営業／販売
雇用形態：正社員
勤務年数：20年以上

世帯年収：本人750万円、配偶者100万円
現預金：900万円、リスク資産：9000万円

■「夏ボーナスは125万円予想。微増見込み」
今回の投稿者は、正社員としてメーカーで管理業務に携わる、はる銀行さん。

2026年の夏ボーナスについては額面で「125万円」と予想。金額は例年と比べて「増えそう」とのことです。

その理由として「会社の春闘の結果や定期昇給、ベースアップにより微増見込み」と語っています。

ちなみに、ここ4年の夏ボーナスの推移は額面で「2025年は118万円、2024年は130万円、2023年は122万円、2022年は121万円」と安定しています。

■「管理職昇進を断ってきたため適価と感じる」
今の仕事内容にボーナス額が見合っているかとの問いには、「見合っている」と回答。

その理由として「出世した同期より少ないが、管理職昇進を断ってきたため適価と感じる」とコメント。

周囲からはボーナスについて「うらやましがられることがある」とあり、「自営業の母からいいねえと言われる」とあります。

■「株の変動でボーナス1回分が消える」
今回のボーナスは子どもの学費と各種固定費の支払いに充てる予定とあり、具体的には「子どもの学費47万円、固定資産税5万円、自動車税3万円、車検代5万円、自動車保険5万円、コンタクト代3万円など」と細かく計画を立てているそうです。

ただ「ボーナス1回分の金額は保有株1日の変動で消えるので、支給のうれしさをあまり感じなくなった。とはいえ、子どもの教育費が賄えるのは安心できる」と語られていました。


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