兵庫県明石市「青楓館高等学院」、新卒初任給を30万円に引き上げ　教員不足解消に向け待遇を改善
青楓館高等学院は、教員不足解消に向け、2024年度の新卒採用より初任給を30万円に引き上げることを発表した。

兵庫県明石市「青楓館高等学院」、新卒初任給を30万円に引き上...の画像はこちら >>
「青楓館高等学院」、新卒初任給を30万円に引き上げ文部科学省の調査によると、公立の小中学校に高校と特別支援学校を合わせると教員不足は2063人にのぼり、多くの自治体や学校で教員不足が深刻な問題となっているという。


今回同校は教員不足の課題を解決するため、初任給を30万円に引き上げることを決定。

公立高校教員の初任給20万9,531円（平均）を大きく上回る水準となっており、教員への魅力向上に繋げることが期待できるとしている。

なお同校は、今回の初任給30万円の新卒採用をはじめとした取り組みを通じて、教員不足の解消と質の高い教育の実現を目指していくとのことだ。

■学校概要

学校名：青楓館高等学院
編集部おすすめ