【経済産業省主催DXセレクション「優良企業」に選出】『非IT人材で成果が出る DX成功ルール』2025年6月24日（火）刊行

画像 : https://newscast.jp/attachments/kOfl4bhRfh4DdwLVKlka.jpg『非IT人材で成果が出る DX成功ルール』2025年6月24日（火）刊行株式会社あさ出版（代表取締役：田賀井弘毅、所在地：東京都豊島区）は永谷顕著『非IT人材で成果が出る DX成功ルール』（https://www.asa21.com/book/b661693.html）を2025年6月24日（火）に刊行いたします。 海外からも視察殺到！ IT人材ゼロでもDX化が成功するルール大阪で水道・ガス・電気設備工事を行う中小企業・ミヨシテックは、全社員が非IT人材ながら、経済産業省の「DX認定」および「DXセレクション2024」の優良事例企業に選出された注目企業です。クラウドツールやRPA、AIを導入し、業務の属人化や非効率を解消、年間数百時間の業務時間削減を実現。社長の強いリーダーシップのもと、社員自らアプリを開発する“市民開発型DX”を推進し、国内外からの視察も相次いでいます。本書では、その具体的手法と再現可能な成功ルールを紹介しています。※ 以下 本書より一部抜粋なぜDX化が必要なのか？①顧客ニーズが多様化している 多様なニーズに迅速かつ柔軟に対応できる②働き手が減っている 少ない人手でも高い生産性を維持できる③SE（システムエンジニア）不足が深刻化している さまざまなツールの登場で専門知識がなくても業務のデジタル化を進められる④働き方改革への対応が求められている 社員の働き方や会社の文化にも変化をもたらせる成功ルール① ツール活用画像 : https://newscast.jp/attachments/vdlSOX2GKz19texJQ7yS.pngDXの推進にあたっては、ツールの選択がとても重要。 キントーンを情報集約・管理のハブとして、さまざまなツールと連携させています。各ツールの使い方と、ツール選択時に重要なポイントを解説。◯事例：部品発注管理のデジタル化（以前）注文を手書きで記入・管理（現在）CSVデータからキントーンに反映▶ 二重注文の防止 ＋ 年間480枚の用紙、年間80時間の入力時間削減に成功ルール② RPA◯RPAとは？定期的で繰り返しの多い業務を自動化する技術 例：データ入力、レポート作成 など◯導入のメリット①社員が重要な仕事に集中できる②少人数でも仕事がこなせる③ミスを減らすことができる④コストの削減が期待できる⑤「重要な情報」を効率よく集められる⑥データの連携がスムーズになる◯事例：予算書印刷の自動化（以前）総務担当者が手作業で印刷（現在）ロボパットが自動で印刷＋管理アプリに「出力済」ステータスを自動入力▶ 年間で約180時間の時間削減に成功ルール ③データ分析 ④「市民開発」データ分析プラットフォーム「KI」を採用し、キントーンと組み合わせて使用することで、データの一元管理と高度な分析が可能に。見積依頼や受注分析、在庫・トレンド部品の管理に応用。また、データ活用のハードルが下がり、社員から「これはKIでできる」と声が上がるなど、 「市民開発」への意識改革が進みました。外部に頼らず社内にノウハウを蓄積できる点も、中小企業のモデルとして注目されています。書籍情報画像 : https://newscast.jp/attachments/SXKgzKKuvewZVjpqI9j7.jpg書影タイトル：非IT人材で成果が出る DX成功ルール著者：永谷顕ページ数：248ページISBN：978-4-86667-760-6価格：1,650円(10%税込）発行日：2025年6月24日 書籍紹介ページ：https://www.asa21.com/book/b661693.htmlamazon：https://www.amazon.co.jp/exec/obidos/ASIN/4866677600/asapublcoltd-22/楽天：https://books.rakuten.co.jp/rb//18227463/目次１ これだけ！ ＤＸ化の成功ルール２ これだけ！ ツール活用の成功ルール３ これだけ！ ＲＰＡの成功ルール４ これだけ！ データ分析成功ルール５ これだけ！ 「市民開発」成功ルール６ ＤＸ化の成功ルール【事例編】著者プロフィール永谷顕（ながたに・けん）画像 : https://newscast.jp/attachments/3I375gsahGLt0q59mtcJ.png永谷顕（ながたに・けん）氏株式会社ミヨシテック代表取締役社長1973 年、兵庫県西宮市出身。1996 年、神戸商船大学(現・神戸大学海洋政策科学部)卒業。1998 年、神戸商船大学大学院修了。同年、株式会社ミヨシテック入社。2008 年より現職。「決めた目標に脇目もふらず突き進む」「必要であれば、既存のシステムを容赦なく壊す」ことから、「ブルドーザー社長」と呼ばれる。島根県松江市観光大使。株式会社ミヨシテックは非 IT 人材のみで DX 化を推進し、2022 年 7 月「DX 認定」、「kintone AWARD 2022」ファイナリスト、「2024 年 DX セレクション」優良事例企業に選定される。同社の DX 化の取り組みを学ぼうと、国内外から視察が絶えない。【報道関係各位】『非ＩＴ人材で成果が出る ＤＸ成功ルール』リリース.pdf : https://newscast.jp/attachments/xfya1MgX4ij9iUzwonZN.pdf