職場が「ゆるブラック」で転職は考えた？　「時期を決めて転職」18.3％、「いつか転職」39.3％、「転職は考えていない」39.3％
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識学は2024年4月26日、20歳～59歳の会社員を対象におこなった「『ゆるブラック』に関する調査」を行い、その結果を発表した。

今の会社で...「働き続けたい」41.0％、「働き続けたくない」59.0％

＜あなたの職場が「ゆるブラック」な理由は？　3位「昇級できない・しづらい」、2位「やりがいを感じられない」、1位は？＞の続きです。

識学が実施した調査ではつづいて、「あなたは今の会社で働き続けたいと思いますか」と聞いた（n=300）。その結果、「働き続けたい」（＝「働き続けたい」（7.7％）と「どちらかといえば働き続けたい」（33.3％）の合計）は41.0％。一方で、「働き続けたくない」（＝「働き続けたい」（22.7％）と「どちらかといえば働き続けたくない」（36.3％）の合計）は59.0％だった。

「職場が『ゆるブラック』だという理由で転職を考えることはありますか」という質問（n=300）では、「転職を考えている」（＝「時期を決めて転職しようと思っている」（18.3％）と「時期は明確ではないが転職しようと思っている」（39.3％）の合計）は60.7％。一方で、「転職は考えていない」は39.3％、「すでに転職が決まっている」が3.0％だった。

なお、調査は2024年4月12日～13日、インターネットで行われた。

対象は20歳～59歳の会社員。有効回答数は、スクリーニング2353サンプル、本調査300サンプル。