「褒める」働き方改革のためのコミュニケーションツール「Goodjob!」、レポート機能を追加

メンバー間の関係性把握、従業員エンゲージメント分析を容易に マーケティング領域でテクノロジー提供を行う株式会社EVERRISE（本社：東京都港区、代表取締役：倉田宏昌）が提供する職場でのコミュニケーションツール「Goodjob!（グッジョブ）」について、管理画面へのレポート機能が追加されたことをお知らせします。機能追加により、メンバー間でのポイント送受信数などのレポートを管理者が閲覧できるようになりました。また、データはExcelファイルなどでダウンロード可能なため、詳細分析や時系列での分析に活用いただけます。[画像1: https://prtimes.jp/i/13249/77/resize/d13249-77-602064-0.png ]Goodjob! とは？ Goodjob!は、職場のメンバーが「グッジョブ」「ありがとう」「おめでとう」「がんばれ」「素敵ですね」などのポジティブな気持ちをポイントとして送り合うことで、従業員エンゲージメントを高め、褒める風土をつくる社内コミュニケーションツールです。[画像2: https://prtimes.jp/i/13249/77/resize/d13249-77-529558-1.png ] 仕事の結果だけでなく、近くのメンバーだからこそわかる「結果までの過程」や「ちょっとした気遣い」を認め合える、心理的安全性の高い活気あるチームづくりのため、活用されています。 生産性向上や働きやすい職場環境が求められる今、「褒める」働き方改革の実現をサポートします。メンバーひとり一人の利用頻度を追うことで、モチベーションや業務量の把握にもつながり、フォローのためのツールとしても活用できます。【どう使うのか】 毎日配布される10ポイントのスタミナを使って、他のメンバーにグッジョブを送ります。掲示板で仲間の活躍を知らせてみんなでお祝いをしたり、メッセージを添えて個別にグッジョブを送ったりできます。 貯まったポイントは社内通貨として、会社が登録した景品（例：食事券、ギフト券、オリジナルグッズ）と交換することも可能です。※詳しくはオフィシャルサイト（https://goodjob.today/#）をご覧ください。アップデート：レポート機能の追加について 以下のレポートが管理画面から確認できるようになりました。メンバーごとの利用状況把握やハラスメント対策、エンゲージメントを高めるための分析、社内での表彰制度などに活用可能になります。■掲示板投稿レポート掲示板への投稿ごとにどんなグッジョブが送られているかがわかります。■グッジョブ詳細レポートすべてのグッジョブの送受信履歴が確認できます。■ユーザーレポートユーザー別の各データ（グッジョブ送受信数（タイプ別・合計）、掲示板投稿数、掲示板被投稿数、所持ポイント数）が確認できます。■ユーザー関係レポート誰が誰にグッジョブを送っているかがわかります。個別のメッセージは管理者にも伏せられます。すべてのレポートは、期間指定・Excelダウンロード・クリップボードへのコピーが可能です。従業員のエンゲージメント向上のための詳細分析やモチベーション把握、時系列分析などに活用いただけます。サービスデータサービス名： Goodjob!（グッジョブ）URL： https://goodjob.today/利用料金： 1ユーザー500円/月 ※1ヶ月無料トライアル実施中サービス開始日： 2018年6月20日登録企業数： 累計約150社ユーザー数： 約1,200アカウントグッジョブ送信数： 61,170回（2019年3月中旬～6月中旬）ポイント消費数： 21,937ポイント（2019年3月中旬～6月中旬）運営会社概要当社は、マーケティングの土台となる様々なテクノロジーを提供しています。この分野はハイトラフィック、ビッグデータを扱いながら高可用性を実現する高度な技術を必要とし、対応できる企業が国内でも限られています。収集した大量のデータをユーザーに紐づけ活用し、購買などに結びつけるための知見も合わせて提供しています。社名：株式会社EVERRISE（エバーライズ）代表者：代表取締役 倉田宏昌所在地：〒106-0032 東京都港区六本木4-11-13 ランディック六本木ビル3F設立：2006年7月URL：https://www.ever-rise.co.jp/お問い合わせ先株式会社EVERRISE広報担当：船崎（ふなざき）MAIL : sakura.funazaki@ever-rise.co.jpTEL：03-5772-3346（平日 9:00-18:00）企業プレスリリース詳細へPR TIMESトップへ