データドリブンな人事を支援！！自社で活躍できる人材がひと目で分かる適性検査クラウド「ミキワメ」が組織分析機能をリリース！！

適性検査「ミキワメ」新機能第4弾「分析機能」が9月16日にリリースされました株式会社リーディングマーク（本社：東京都港区、代表取締役：飯田悠司）が提供する自社で活躍できる人材をひと目で分かる適性検査クラウド「ミキワメ」にて、お客様自身でも組織分析が出来るよう、分析機能をリリースいたしました。https://mikiwame.com/■新機能第4弾「分析機能」の概要[画像1: https://prtimes.jp/i/8701/43/resize/d8701-43-39958e1f61c5c5bbf0b4-4.png ]上記のように、お客様の管理画面上でも組織分析が可能になりました。[画像2: https://prtimes.jp/i/8701/43/resize/d8701-43-fcdf49f21eaf2c7aa739-5.png ]部署等の性格特性の比較など、設定のステータスに合わせて傾向を比べることが可能です。また、「ハイパフォーマー」「退職者」「マネージャー」などのステータスを作り、分析することも可能です。こちらの機能により、ご担当者様自身でも、社内の組織分析をすることが可能になります。部署や職種、あるいは活躍社員の性格特性を比較していただくことにより採用時やご配属時のご参考、部署ごとのメンタルヘルスのご状況確認にご活用いただけます。性格傾向やメンタル状況がひと目でご覧いただけますので、・組織の状態をパッと把握したい方・採用や適正配置をデータドリブンし、精度高く効率化したい方などはぜひお問い合わせください。適性検査導入をご検討いただける企業に向け、---お試し受検を無料でご案内中---ですので、ご興味いただける方は以下よりお申し込みください。https://mikiwame.com/request.html■適性検査クラウド「ミキワメ」について[画像3: https://prtimes.jp/i/8701/43/resize/d8701-43-ebfd1cab0cd466b2f9d9-3.png ]適性検査クラウド「ミキワメ」は自社で活躍できる人材を10分間でミキワメるサービスです。まず社員にご受検いただくことで、自社にどんな人材がいるのか明らかにします。そのうえで活躍されている方や各部署・チームにフォーカスし、傾向・特徴を分析します。その分析結果は、採用基準の作成や適正配置にご活用いただけ、採用候補者の採用おすすめ度や相性の良い部署をわかりやすく可視化します。現在累計受検者数25万人、利用企業数は900社以上になります。料金は、採用候補者1受検500円/社員受検無料と年間導入支援料30万円です。年間導入支援料には、基本システム利用料及び専属コンサルタント費用が含まれております。https://mikiwame.com/適性検査導入をご検討いただける企業に向け、---お試し受検を無料でご案内中---ですので、ご興味いただける方は以下よりお申し込みください。https://mikiwame.com/request.html■株式会社リーディングマークについて[画像4: https://prtimes.jp/i/8701/43/resize/d8701-43-ee725b0909c539d32624-2.png ]「世界の人々の自己実現を支援する」ための仕組みを創る1兆円企業を目指し、弊社代表の飯田が大学3年生の2008年に創業しました。設立当初からの主力事業である東早慶・旧帝大などの上位校に特化した合同説明会を起点に企業の「集客」を支援する採用支援・コンサルティング事業を展開しています。また、2020年4月に「選考」を支援する適性検査クラウド「ミキワメ」をリリースしました。今後は「集客」だけでなく、「選考」「組織開発」まで一気通貫で人事がとるべきアクションを明示できる、HRの全領域のDXを支援するサービスを目指しております。・会社名：株式会社リーディングマーク・代表者：代表取締役 飯田 悠司・取締役：戸田 武志・所在地：〒105-0014 東京都港区芝2-31-15 北海芝ビル6階・設立：2008年1月・事業内容：「Personality Tech」を通じたHR事業・URL：https://www.leadingmark.jp/ -自社で活躍できる社員を10分間でミキワメる適性検査クラウド「ミキワメ」 (https://mikiwame.com/) -日本最大級の優秀層就活支援サービス「ミキワメ採用支援（旧レクミー）」 (https://www.recme.jp/)■ 本件に関するお問い合わせ先株式会社リーディングマーク組織開発事業部 駒野 海TEL：03-6712-7431Email：kai.komano@leadingmark.jpURL：https://www.leadingmark.jp企業プレスリリース詳細へPR TIMESトップへ