豊田通商における「グローバル人材戦略」とは？豊田通商CHRO 濱瀬氏 × HRエグゼクティブコンソーシアム楠田氏 × プログリットのオンラインセミナーを開催

英語コーチング「プログリット(PROGRIT)」を展開している株式会社プログリット（本社：東京都千代田区有楽町、代表取締役社長：岡田 祥吾）は、豊田通商株式会社CHRO濱瀬牧子氏とHRエグゼクティブコンソーシアムの楠田祐氏をお招きし、「豊田通商におけるグローバル人材戦略」オンラインセミナーを2022年4月18日に実施することをお知らせいたします。[画像1: https://prtimes.jp/i/20729/119/resize/d20729-119-704b67cde3a422fdf3b6-0.jpg ] 世界的企業の大型M&Aにより、異文化の統合やそれぞれの個性を生かしたD&Iの推進が課題となる昨今、グローバルでの人事戦略を考える上でも、グローバルで活躍できる人材育成は急ピッチで進めていく必要があります。 本セミナーでは、豊田通商株式会社にて経営幹部 CHRO（最高人事責任者）としてご活躍されている濱瀬牧子氏とHRエグゼクティブコンソーシアムの楠田祐氏をお招きし、これまでの様々なご経験をもとに、豊田通商におけるグローバル人材戦略や、グローバルで活躍するために必要なスキルについてお話しいただきます。▼セミナーのお申し込みはこちらhttps://business.progrit.co.jp/event/20220418-2/セミナー概要日程：2022/04/18（月）13:00-15:00（受付12:50-）参加費：無料会場：WEB会議システム（Zoom）を利用したオンラインセミナー※お申し込みいただいた方へご参加用URLを送付いたします参加方法：こちら（https://business.progrit.co.jp/event/20220418-2/）よりお申し込みくださいこのような方におすすめ・グローバル人事戦略の中でも、特に人材育成を強化したい人事の方・グローバルで活躍できる人材プールを増やしたい経営者の方・英語研修や異文化研修の取り組みで成果を出したい研修担当者の方登壇者[画像2: https://prtimes.jp/i/20729/119/resize/d20729-119-44aee625a9b138e075c0-5.png ]豊田通商株式会社 経営幹部 CHRO（最高人事責任者）濱瀬牧子 氏ソニー(株)にて、国際人事、Sony University設立・運営、NYにてタレントマネジメント、日本初インド採用等採用変革、 国内関連会社人事総務責任者、本社人事統括部長等、戦略人事から労務人事管理に至るまで人事全般を歴任。2013年(株)LIXIL入社。執行役員、上席執行役員を経て、理事(グローバル人事本部長)及びGROHE Holding GmbH取締役、グローバルHQの 組織人事ガバナンス、COEを統括。2019年6月 豊田通商(株)入社、CHRO（最高人事責任者）に就任。経済産業省等省庁委員、経営系専門職大学院認証評価委員、経済同友会委員会副委員長、大学アドバイザリーメンバー、各種講演等も務める。[画像3: https://prtimes.jp/i/20729/119/resize/d20729-119-51f3db14549e1f66afd4-6.png ]HRエグゼクティブコンソーシアム 代表楠田祐 氏NECなど東証一部エレクトロニクス関連企業3社の社員を経験した後に1998年よりベンチャー企業社長を10年経験。会長を経験後2010年より中央大学ビジネススクール客員教授（MBA）を7年間経験。2009年より年間500社の人事部門を6年連続訪問。2015年は日テレのNEWS ZERコメンテーターを担当。2016年より人事向けラジオ番組「楠田祐の人事放送局」のパーソナリティを毎週担当。2021年1月にリスナー累計280万人突破。2017年より日本最大級の大企業の人事エグゼクティブクラスのネットワーク「HRエグゼクティブコンソーシアム」代表に就任。専門は人事部門の役割と人事の人たちのキャリアについて研究。多数の企業で非常勤役員や顧問なども担う。[画像4: https://prtimes.jp/i/20729/119/resize/d20729-119-93790a248e7c0bd82ff4-7.png ]株式会社プログリット 取締役副社長山碕 峻太郎株式会社リクルートキャリアに新卒入社し、中小企業に向けて求人広告の新規開拓営業を行った後、インフラ業界、自動車業界、金融業界等幅広い業界に対して人事課題のコンサルティング営業を行う。退職後、代表岡田と株式会社プログリットを創業。英語コーチング「プログリット(PROGRIT)」とは[画像5: https://prtimes.jp/i/20729/119/resize/d20729-119-608837a9bbda3b2296e1-4.png ] 英語コーチング「プログリット(PROGRIT)」は、2016年9月よりスタートした、短期間で圧倒的に英語力を伸ばす英語コーチングプログラムです。今まで12,000名を超える方々にご利用いただき、2022年4月現在、有楽町、新宿センタービル、渋谷、神田秋葉原、六本木、池袋、横浜、名古屋、阪急梅田の9校舎を展開している他、校舎の無い地域や海外からの受講にも対応するためにオンラインコースを開講しています。 プログリットはお客様一人ひとりを専任のコンサルタントが担当し、アプリを活用した徹底的なスケジュール管理やチャットによる学習フォローを実施。従来の英語教室のように「英語を教える」のではなく、英語を学ぶための効率的な学習法を提案すると同時に、そのために必要な時間を作り出すためのコーチングを行います。毎日のやりとりや週に1回の振り返り面談を通して、英語学習を途中で投げ出さず、最後までやり遂げられるように様々な角度からお客様を徹底サポートしています。英語力だけではなく、最後まで「やり抜く力」を身に付けることもできる。これが英語コーチングであるプログリットの強みです。会社概要&lt;&lt;株式会社プログリット&gt;&gt; 元マッキンゼーの岡田（代表取締役社長）と元リクルートの山碕（取締役副社長）が創業し、短期間で実践的なビジネス英語を習得する英語コーチング「プログリット(PROGRIT)」を提供。前職で、英語力がネックとなりスピード感を持ったビジネスができていない企業やグローバルで活躍するチャンスを逃しているビジネスパーソンを目の当たりにし、現在の日本の英語教育サービスではこの状況を改善することはできないと考えたことから本サービスを企画・提供。「世界で自由に活躍できる人を増やす」をミッションに、サービスを通じてあらゆる方々にスキルや自信を提供し、一人でも多くの方が世界で自由に活躍できるよう後押ししたい、という想いを込めています。英語コーチングサービスの他に、法人向けグローバル人材育成サービス、サブスクリプション型英語学習サービスを展開。・会社名 株式会社プログリット（英語名：PROGRIT Inc.）・代表者 代表取締役社長 岡田祥吾・設立 2016年9月6日・会社名 株式会社プログリット（英語名：PROGRIT Inc.）・代表者 代表取締役社長 岡田祥吾・設立 2016年9月6日・所在地 東京都千代田区有楽町2-10-1 東京交通会館ビル5階・URL https://www.progrit.co.jp/プログリット公式YouTube：https://www.youtube.com/channel/UCRFWRDRq7H3d-vZv76DVEmAYouTube「まりあの英語コーチング」：https://www.youtube.com/channel/UCubMBmXar8nJglIHCxcIZaATikTok：https://vt.tiktok.com/ZSaM2UP5/Twitter： https://twitter.com/PROGRITFacebook： https://www.facebook.com/PROGRIT.JP/・事業内容 英語コーチングサービスの開発・運営、サブスクリプション型英語学習サービスの開発・運営、法人向けグローバル人材育成サービスの開発・運営企業プレスリリース詳細へPR TIMESトップへ