豪華！技術者のためのキャリアの祭典を『ENGINEERキャリアデザインウィーク2022』が開催【2022年6月21日～25日】

株式会社キャリアデザインセンターが運営するWebマガジン『エンジニアtype』（https://type.jp/et/feature/）では、エンジニア向けに最新の技術・働き方・採用トレンドを学ぶオンラインカンファレンス「ENGINEER キャリアデザインウィーク～技術者が学ぶ、つながる５日間～」を2022年6月21日（火）～25日（土）で開催します。【カンファレンス詳細・参加登録はこちら】https://type.jp/et/feature/lp/ecdw2022/[画像1: https://prtimes.jp/i/12506/390/resize/d12506-390-754f31aa1a1214ae9353-12.jpg ]今年の『エンジニアキャリアデザインウィーク2022』（以下、ECDW2022）のテーマは、「Geeks be Ambitious! ―仕事にアツい、自分もいいー」。より良い未来を実現すべく大志を抱いて奮闘するエンジニア、経営者たちが多数登場し、エンジニアのための「学びとつながり」の場を提供します。開催概要イベント名称：「ENGINEER キャリアデザインウィーク～技術者が学ぶ、つながる５日間～」開催期間：2022年6月21日（火）から6月25日（土）【全10セッション】開催場所：オンライン開催参加費：無料 ※事前登録者は、イベント終了後のアーカイブ視聴可能主催：株式会社キャリアデザインセンター 『エンジニアtype』編集部【カンファレンス詳細・参加登録はこちら】https://type.jp/et/feature/lp/ecdw2022/6/21(Tue) 12:00～13:00【基調講演】デジタル庁 CTO 藤本真樹&times;IPA登 大遊大規模組織でエンジニアがイノベーティブに働くには？[画像2: https://prtimes.jp/i/12506/390/resize/d12506-390-de5c5cb04a3c2d02a6ee-0.jpg ]行政や大企業などで働くことを不自由そうだと感じたり、しがらみが多そうだと敬遠してしまう人もいるだろう。しかし、視点を変えれば全く違う側面が表れる。人・モノ・金の資源が潤沢に眠る行政や大企業などの大規模組織は、&ldquo;イノベーションの金鉱&rdquo;だ。デジタル庁CTOの藤本真樹さんとIPA登大遊さんの2人が、大規模組織で働くメリット、組織のうまい使い倒し方、どんな環境にいてもエンジニアがイノベーティブに働き続けるための方法を自身の経験をもとに紹介。登壇者：デジタル庁 CTO 藤本真樹さん登 大遊さん6/21(Tue) 13:30～14:30「プレステの父」久夛良木健&times;「人間拡張の提唱者」暦本純一発想＆実現力の磨き方とは？ 0&rarr;1を生む源泉[画像3: https://prtimes.jp/i/12506/390/resize/d12506-390-4f04b1764aa5ec3de892-2.jpg ]本セッションでは、「プレイステーションみの親」であり、現在はアセントロボティクスCEOとして挑戦を続ける久夛良木 健さんと、スマホの「スマートスキン技術」を生み出し、「人間拡張」の提唱者としても名高い暦本純一さんが登場。日本が誇るイノベーター2人が、「0&rarr;1」を生み出す発想術と実現力を磨く術をエンジニアに説く。登壇者：アセントロボティクス株式会社代表取締役 CEO久夛良木 健さん東京大学大学院情報学環教授ソニーコンピュータサイエンス研究所フェロー・副所長暦本純一さん6/21(Tue) 19:30～20:30落合陽一&times;Z世代フロントランナーズ&ldquo;欲しい未来&rdquo;を創る思考法[画像4: https://prtimes.jp/i/12506/390/resize/d12506-390-0438cb7264895d027151-5.jpg ]「ときめきで溢れる世界」を実現すべく「ときめき」研究を行う山本 愛優美さん、都市渋滞の経済損失を減らすべく、自走型ロープウェイ『Zippar』開発に奮闘する須知高匡さん、プライバシー保護・秘匿化技術を用いたプロダクト開発に挑む中村龍矢さん。今注目のZ世代技術者、経営者3人に落合陽一さんがインタビュー。Z世代流の「欲しい未来」を創造するための思考法とは？登壇者：メディアアーティスト落合陽一さんPhoto (c)蜷川実花Nexstar CEO山本愛優美さんZip Infrastructure代表取締役須知高匡さんLayer X 執行役員 兼 PrivacyTech事業部長中村龍矢さん6/22（Wed）18：30～20：00ヤフー・サイバーエージェント・クックパッド技術トップ座談会「技術的負債」を残さない開発・組織のつくり方[画像5: https://prtimes.jp/i/12506/390/resize/d12506-390-d6f43a3d3bdcead8bc6f-4.jpg ]Webのトレンドやユーザーのニーズが目まぐるしく移り変わる中で「長く愛され続けるWebプロダクト」を作るのは至難の業だ。そこで2000年前後から業界トップを走り続けるWebプロダクトを展開するヤフー、サイバーエージェント、クックパッドの技術トップが登壇。各社が今までの経験から学んできた「ユーザーに長く愛されるサービスづくり」の極意や、技術的負債を溜め込まない開発、組織のつくり方を語り合ってもらおう。登壇者：ヤフー株式会社取締役 常務執行役員 CTO小久保 雅彦さん株式会社サイバーエージェント常務執行役員 技術担当長瀬 慶重さんクックパッド株式会社執行役CTO成田 一生さん6/23（Thu）12：00～13：00シナモンAI 平野未来&times;日本アイ・ビー・エム 戸倉 彩&times;池澤あやか女性エンジニアが熱く・長く働き続けるには？[画像6: https://prtimes.jp/i/12506/390/resize/d12506-390-69495e9a8b28a59fe907-8.jpg ]技術を極めてスペシャリストになる、マネジメントスキルを身に付ける、起業する&hellip;女性エンジニアが自分らしく仕事を続けるためのキャリア選択とは？今話題のAIベンチャー、シナモンAI創業者の平野未来さん、日本アイ・ビー・エムでシニアデベロッパーアドボケイトを務める傍ら社内外で女性エンジニアのエンパワーメントに奔走する戸倉彩さん、タレント兼エンジニアとして活躍する池澤あやかさんが、女性エンジニアならではの「キャリアの壁」の乗り越え方について語る。登壇者：株式会社シナモン代表取締役社長CEO平野未来さん日本アイ・ビー・エム株式会社シニアデベロッパーアドボケイト戸倉 彩さんタレント、ソフトウエアエンジニア池澤あやかさん6/23(Thu)18:30～19:30「Vket発起人」動く城のフィオ&times; 「ITインフラ」Kyndrylメタバースで叶える「理想の未来」の実現と成長[画像7: https://prtimes.jp/i/12506/390/resize/d12506-390-ecedb3bd8a92e928b8d5-6.jpg ]「リアルへの限界」を感じ「デジタルとの融合」を目指す企業が急増。では社会の成長加速のために、メタバースを活用してどんな未来が描けるのだろうか？そこでメタバース活用による挑戦を始めた、社会基盤のITインフラを支えるキンドリルジャパンと、世界初のメタバース展示会「バーチャルマーケット(Vket)」を生み出したHIKKYのCVO・動く城フィオさんが登壇。「理想の未来」はメタバースによってどのように成長し、実現されるのか。フィオさんと、ポストDX時代を見据え挑戦を重ねるキンドリルジャパンの河野正治さん、大津浩司さんに語り合ってもらおう！登壇者：キンドリルジャパン株式会社キンドリルガレージ事業部長Senior Managing Consultant河野正治さんキンドリルジャパン株式会社テクノロジー本部 技術戦略部長Master Certified Solution Architect大津浩司さん株式会社HIKKY取締役CVO動く城のフィオさん6/24(Fri) 11:00～12:00加藤直人&times;國光宏尚&times;せきぐちあいみが未来予測メタバース市場の次期「勝ちプレーヤー」は誰だ？[画像8: https://prtimes.jp/i/12506/390/resize/d12506-390-6b5ec55f9de6127e18cd-10.jpg ]世界中で注目を集めるメタバースの技術。大手からスタートアップまで数々の企業がメタバース市場に参入しているが、まだ「勝ち確」している企業は一つもないと言われている。では、今後の「勝ちプレーヤー」は一体誰なのか。また、メタバース業界で今後求められるエンジニア像とは？日本からメタバース市場を切り開こうと奮闘する、國光宏尚さん、加藤直人さん、せきぐちあいみさんの3人が、メタバースの「今」と「未来」について徹底討論する。登壇者：株式会社Thirdverse 代表取締役CEO / Founder國光宏尚さんクラスター株式会社 代表取締役 加藤直人さんVRアーティストせきぐちあいみさん6/24(Fri) 15:00～16:00吉藤オリィ&times;玉城絵美～「分身と共有」を追求する2人が見る未来「心を動かす」開発に必要なもの[画像9: https://prtimes.jp/i/12506/390/resize/d12506-390-97813b62f844eb101ae9-9.jpg ]コロナ禍において世界中で問題視された「孤独」問題。同時に、「誰でも、どこにいても、現実世界と同じ体験ができる」ようなテクノロジーも急速に進化した。そこで本セッションでは、分身ロボット『OriHime』などの開発に取り組む吉藤オリィさんと、多様な感覚を他者やロボットと共有する技術「BodySharing」の研究開発者である玉城絵美さんを迎えた。2人が見据える未来と、「人の心を動かす」開発に取り組む技術者たちへのメッセージとは――。登壇者：株式会社オリィ研究所 共同創設者代表取締役 所長吉藤 オリィさん琉球大学 工学部 教授H2L, Inc. CEO玉城 絵美さん6/24(Fri) 18:30～19:30及川卓也&times;澤 円が語る&ldquo;生涯技術屋&rdquo;のキャリア論VUCA時代を乗りこなすエンジニアとは？[画像10: https://prtimes.jp/i/12506/390/resize/d12506-390-76144fa3433e020276f5-3.jpg ]本セッションでは、マイクロソフトやグーグルでエンジニアとして活躍し、複数の企業で技術顧問を務める及川卓也さんと、元日本マイクロソフト テクノロジーセンター長の澤円さんがVUCA時代に&ldquo;生涯技術屋&rdquo;でいるための必須条件についてトークを展開。変化の時代をうまく&ldquo;乗りこなす&rdquo;キャリア選択の方法や、仕事との向き合い方、次世代の働き方について紹介する。登壇者：株式会社クライス＆カンパニー顧問及川卓也さん株式会社圓窓 代表取締役澤 円さん6/25(Sat) 12:00～13:00中島 聡&times;夏野 剛～考えるより、まずやっちゃえ～エンジニアが「世界平和」のために今日からできること[画像11: https://prtimes.jp/i/12506/390/resize/d12506-390-8d79c600729ea0b57f27-7.jpg ]「未来の創造者」たちに勉強・議論・情報発信・ネットワーク作り・プロトタイプ作成・ビジネス設計・起業の場を提供することを目的に作られた非営利組織シンギュラリティ・ソサエティ。その発起人の夏野剛氏と代表理事の中島聡氏が「世界平和」のために何か行動を起こしたいエンジニアを後押し。ロシアによるウクライナに対する軍事侵攻などを受け不安に包まれる世界に、少しでも「安心」と「喜び」を取り戻すためにテクノロジーの担い手であるエンジニアにできることとは？登壇者：シンギュラリティ・ソサエティ 代表理事中島 聡さんシンギュラリティ・ソサエティ 発起人夏野 剛さんカンファレンス詳細・参加登録はこちらhttps://type.jp/et/feature/lp/ecdw2022/取材について本セミナーの取材を希望されるメディアの方は、必要事項を記載いただき、下記にご連絡ください。参加に必要な、ウェビナーURLをお送り致します。＜『エンジニアtype』編集部宛＞e-typemag@type.jp・媒体名・参加者氏名・掲載前の記事内容の確認可否・記事掲載時期の目途Webマガジン『エンジニアtype』について転職サイト『type』が運営する技術者のキャリアを考えるWebマガジンです。[画像12: https://prtimes.jp/i/12506/390/resize/d12506-390-caa881a8d45594ccebac-1.jpg ]【エンジニアtype】https://type.jp/et/feature/ IT・Web・ハード系エンジニアを対象に、これから先の仕事選択・働き方・スキルアップに役立つ各種インタビュー記事を日々提供。業界内で注目されている旬のエンジニアやテクノロジー企業、著名エンジニアへの取材を元に、業界・技術の行く末や働く個人のより良い未来像を示唆しています。株式会社キャリアデザインセンターについて代表者 ：代表取締役社長兼会長 多田 弘實本社所在地：〒107-0052 東京都港区赤坂 3-21-20 赤坂ロングビーチビル資本金 ：5億5866万円設立 ：1993年7月8日従業員数 ：662名（2021年9月30日現在）事業内容 ：1. キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』等の運営２.転職フェアの開催３.人材紹介事業（厚生労働大臣許可 13-ユ-040429）４.質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス５.パンフレット、ノベルティー採用・HP作成などのアウトソーシング事業６.IT業界に特化した人材派遣サービス（厚生労働大臣許可 派13-315344）７.Webマガジン『エンジニアtype』『Woman type』『20&rsquo;s type』の企画・編集・運営など、企業の採用活動をサポートする総合的なソリューションサービスを提供企業プレスリリース詳細へPR TIMESトップへ