インナー＆アウターブランディング実践のポイントを解説！～両輪でまわす？今さら聞けない基礎編～

揚羽は日経リサーチとの共催セミナーを開催します。（7/27・8/2）コーポレートブランディング支援を行う株式会社揚羽（東京都中央区 代表取締役社長 湊剛宏 以下、弊社）は、2023年7月27日(木)と8月2日(水)に、株式会社日経リサーチと「インナー＆アウターブランディング実践のポイントを解説！～両輪でまわす？今さら聞けない基礎編～」と題したオンラインセミナーを開催します。[画像1: https://prtimes.jp/i/38921/86/resize/d38921-86-69c208bb1ad87900d1b0-0.png ]人材は資産であるという人的資本経営の考え方から、企業のブランド価値向上のためには、企業も従業員も持続的に成長できるかがカギとなっています。従業員こそがブランドと捉え「従業員を巻き込む、味方につける、一体感を醸成する」社内に向けた“インナーブランディング”。そして、株主、投資家、取引先といったマルチステークホルダーに向き合うための“アウターブランディング”。組織が一体となり企業価値を高めていくためには、そのどちらも欠かせません。本セミナーでは、株式会社日経リサーチ 執行役員の大橋氏が、マルチステークホルダー対応の観点からインナー＆アウター両面からのコーポレートブランド調査、データ分析・活用の重要性を解説。また、弊社 ブランドコンサルティンググループ グループ長の黒田からは、事例を交えながらインナーブランディングの実践方法をお伝えします。お申込みフォームhttps://www.ageha.tv/seminar/nikkeiresearch_seminar/ 登壇者[画像2: https://prtimes.jp/i/38921/86/resize/d38921-86-ca913f0b36a5baac03d3-1.jpg ]大橋 知弘株式会社日経リサーチ 執行役員日経リサーチの国内外のブランド、人組織等のマネジメントリサーチ事業の統括営業担当。これまで、コーポレートブランド、サスティナビリティの測定からステークホルダーへの浸透支援・戦略立案、従業員のエンゲージメントやコンプライアンス態勢の向上戦略の策定支援など、企業の意思決定に関わるプロジェクトに数多く従事。現在は、事業統括としてこれまでの知見を活かし、様々なお客様のお悩みに応えるソリューションの提供を支援している。[画像3: https://prtimes.jp/i/38921/86/resize/d38921-86-d660cc8e5d9413731f41-2.png ]黒田天兵株式会社揚羽 ブランドコンサルティンググループ グループ長入社以降、「日本のサラリーマンを元気にしたい」という信念のもと、企業の理念そのものから見直すブランディングの専門家として、大小を問わず多種多様な企業やスポーツ団体など、200を超える組織の理念策定とその浸透活動に携わる。著書：『組織は「言葉」から変わる。ストーリーでわかるエンゲージメント入門』（朝日新聞出版）YouTube：『サステナブル・プロセス』にて変革（SX）に取り組む企業との対談コンテンツを公開。[表: https://prtimes.jp/data/corp/38921/table/86_1_4f3bd959667fb2cad175562196cc3d39.jpg ]【会社概要】商号：株式会社揚羽 代表者：代表取締役社長 湊剛宏所在地：〒104-0032 東京都中央区八丁堀2丁目12-7 ユニデンビル3F 設立：2001年8月 事業内容：ブランディング支援全般支援領域：コーポレートブランディング／パーパスブランディング／サステナビリティブランディング 採用ブランディング／インナーブランディング／アウターブランディング 商品・サービスブランディング 等ブランディングにおけるコンサルテーション、クリエイティブ、ソリューションまで一気通貫できるパートナーとしてご支援をしてまいります。資本金：1,000万円 URL：https://www.ageha.tv/企業プレスリリース詳細へPR TIMESトップへ