【講演レポート】2024年問題に向け官民の当事者が集結する「物流2024年問題対策会議」に物流DXのクロスマイルCEO野呂が登壇

～"運送業界でのDX"について業界の最新動向を解説～物流事業者向けSaaS・プラットフォーム「ロジポケ」を提供するX Mile株式会社（読み：クロスマイル、本社：東京都新宿区、代表取締役：野呂 寛之、以下「当社」）は、昨年12月15日、LOGISTICS TODAY株式会社が主催する「物流2024年問題対策会議」に登壇しました。[画像1: https://prtimes.jp/i/63503/29/resize/d63503-29-bff7781a195fcd84053c-0.png ]トラックドライバーの労働力不足を主な原因とする2024年問題について官民で意見を交わす大型企画のイベントとし、今回で開催２回目を迎えました。今回は昨年12月14日と15日の2日間に渡り、東京都港区の「赤坂プラスタ」大和ライフネクスト本社のイベントスペースをリアル会場とし、オンライン配信とのハイブリッドで開催されました。[画像2: https://prtimes.jp/i/63503/29/resize/d63503-29-49a0ef86ab60398500ef-1.jpg ]▲ 左から、赤澤裕介氏（LOGISTICS TODAY編集長）、塚田高志氏（ピーアール専務取締役）、野呂寛之（X Mile株式会社代表取締役CEO）当社CEO野呂は開催2日目の15日、塚田高志氏（ピーアール専務取締役）と共に「物流DXへのハードル、『ITに不慣れ』は関係ない」をテーマに運送業界のDXについての意見交換のため登壇しました。当社CEO野呂は、現状の運送業界でのDXについて以下のように語りました。「企業を訪問すると、ドライバー名簿が多量の紙で出てくるなど、基礎データがクラウド化できていないケースを多くみかける。労務管理などの手前ですでにハードルが高い場合もあるが、人件費などをデータ化し、ドライバーの拘束時間など勤怠管理を見える化することで今後の荷主との運賃交渉に活用できる。さらに人材採用などにも結びつけていくことも可能になるため、今後はこうした取り組みも目指していきたい。」2024年問題への対策は、労働面からもアプローチされており、トラックドライバーの長時間労働の是正のため発着荷主などに対して改善を働きかける厚生労働省の「荷主特別対策チーム」の國府田純一氏らも、事前収録された動画で出演しました。國府田氏は「荷主企業の一部の方は、荷待ちの発生を理解していても、トラックドライバーの長時間労働につながっているという認識が薄い」と指摘し、「荷主企業にも長時間の荷待ち改善に向けて、積極的に対応いただきたい」と協力を求めました。閉幕時に、赤澤裕介氏（LOGISTICS TODAY編集長）は「24年問題に向けて国の対策もレベルアップしてきた。最新の情報を把握し、物流を止めないという目的のために、しっかりと取り組んでいただきたい」と述べて、イベントを締め括りました。概要＜日 時＞2023年12月14日(木)～12月15日（金）＜場 所＞大和ライフネクスト本社（東京都港区「赤坂プラスタ」）＜主 催＞LOGISTICS TODAYイベント参加者の声・待機時間削減の取り組みなど参考になる改善事例が多かった・総合的網羅的に各登壇者の切り込み方が斬新で点を線で繋いだようにわかりやすかった・ 荷主企業様にも２４問題の大切さが更に深く伝わったと思う・「物流2024年問題」の課題解決に取り組む内容について知ることができた・荷待ち時間改善のための荷主への働きかけ等の取り組みがよくわかった▲LOGISTICS TODAY実施の事後アンケート調査より一部抜粋オンラインセミナーのご案内【1月25日（木）11:00~11:45】「2024年問題をどう乗り越える？！」今すぐ取り組めるDXの進め方をご紹介「業務効率化」だけで終わらない「安定的な経営」に繋がるDX事例をご紹介します。▼こちらからお申込みいただけますhttps://logipoke.com/seminar/240125?utm_source=referrer&utm_medium=press&utm_campaign=20240125[画像3: https://prtimes.jp/i/63503/29/resize/d63503-29-f88a68d4ac855241796d-2.png ]【1月29日（月）13:00~14:30】事故防止教育セミナー ～知識と能力向上で、危険予知・判断力を強化！～危険予知・判断力強化を見据えた事故軽減教育プログラムについてお話しします。▼こちらからお申込みいただけますhttps://logipoke.com/seminar/240129?utm_source=referrer&utm_medium=press&utm_campaign=20240129[画像4: https://prtimes.jp/i/63503/29/resize/d63503-29-aa319af78d51a9f9425f-3.png ]【1月31日（水）11:00~11:45】2024年問題も勝ち残る 働き方改革セミナートラック運送業の複雑な勤怠管理も解決！安定的な経営を維持するためにはどうすべきなのか、適切な労働時間の管理を行うためのDX事例をご紹介します。▼こちらからお申込みいただけますhttps://logipoke.com/seminar/240122_31?utm_source=referrer&utm_medium=press&utm_campaign=20240131[画像5: https://prtimes.jp/i/63503/29/resize/d63503-29-be5aedeff9b93629cc9d-4.png ]ロジポケの概要物流業界向けSaaS「ロジポケ」について[画像6: https://prtimes.jp/i/63503/29/resize/d63503-29-a2f9a6ad621b18e6cdce-5.png ]経営管理・労務管理・書類管理・採用支援と幅広い課題を解決するクラウドサービスとして、物流業界に特化したSaaS・プラットフォームを展開しており、紙や表計算ソフトで管理していた請求書や受発注などをクラウド上で一元管理できる点が特徴です。従来、物流企業が導入するには高額な費用をかけてシステム開発会社に委託する必要があった中、導入費用を抑え月額数万円から利用でき、中小企業を中心に累計5,000事業所の利用実績があります。LOGISTICS TODAY株式会社 会社概要会社名：LOGISTICS TODAY株式会社代表者：赤澤裕介所在地：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー25階X Mile株式会社 会社概要会社名：X Mile株式会社（クロスマイル）代表者：代表取締役CEO 野呂 寛之所在地：・東京オフィス（本社）：東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエア W7F・大阪オフィス：大阪府大阪市北区万歳町4-12 浪速ビル東館6F・福岡オフィス：福岡県福岡市中央区大名1-9-27 第一西部ビル3F設立 ：2019年2月HPサイト：https://www.xmile.co.jp/受賞歴：・【Forbes JAPAN】次代を担う新星たち「2024年注目の日本発スタートアップ100選」選出（令和5年）・【健康経営】全国健康保険協会の「健康優良企業宣言」を実施し、健康優良企業に認定（令和4年）・【ダイバーシティ推進】一般社団法人日本ウーマンズバリュートレーニング協会「WOMAN&#x27;s VALUE AWARD」受賞（令和3年）X Mileのビジョン「ノンデスク産業の課題解決を」日本の生産人口は、今後20年間で1428万人減少すると予想されています。特に人手不足が深刻な職種はドライバー、建設作業者、警備員、といった「ノンデスクワーカー」です。ノンデスク産業において顕在化している問題は、「働き手の不足・労働生産性の低さ」の大きく2点です。現在私たちは双方の課題解決へ向けた取り組みを進めています。＜サービス概要＞(1) ノンデスク産業向けSaaS・プラットフォーム （労働生産性の低さを解決）運輸業界では社会問題化する日本最大のドライバー不足と同時に「多重化下請け構造」や電話・紙・FAXを中心とした「低い労働生産性」など、多くの解決すべき業界課題が存在しています。クロスマイルは、それらをソフトウェアによって解決し、事業者の売上最大化・コスト改善を図ることで、インフラ産業である運輸業界を支えています。▼物流業界向け経営支援サービス「ロジポケ」https://logipoke.com/運送業界に特化した業務改善・経営支援クラウドサービスで、運送業にまつわる業務をまるっとデジタル化できる点が最大の特長です。[画像7: https://prtimes.jp/i/63503/29/resize/d63503-29-934c78a1c41b743fb64b-6.png ](2) HRプラットフォーム （働き手不足を解決）ノンデスク事業者向けの人材採用システム「クロスワーク」、物流領域・自動車整備領域・建設領域に特化したエージェントの「ドライバーキャリア」「整備士キャリア」「建職キャリア」を運営しています。▼運送業・建設業・物流業に特化した求人サイト「クロスワーク(X Work)」https://x-work.jp/北海道から沖縄まで、全国の様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトで、累計300,000名以上が登録しています。[画像8: https://prtimes.jp/i/63503/29/resize/d63503-29-60c596886b1ad14cf706-7.png ]採用情報X Mileでは、巨大産業の変革に挑戦する仲間を積極採用中です。今回の調達資金を活用し、超巨大なノンデスク産業のDXを推し進めるため、コンパウンドスタートアップとしてマルチバーティカルな事業開発を支える人材採用・組織を強化いたします。当社は、ソフトウェアエンジニアやデザイナー、プロダクトマネージャーといった職種を中心としたプロダクト部門、法人営業や事業開発などのセールス部門、財務や人事といったコーポレート部門の3部門で構成されております。今後の採用活動を通じて、特にプロダクト、セールスの両部門の組織を拡大するほか、トップマネジメント人材を採用してまいります。▼会社採用情報・採用ページトップ：https://www.xmile.co.jp/recruit・会社紹介資料：https://speakerdeck.com/xmile/recruit・コンセプトムービーURL：https://youtu.be/xbxtcc_m5qA?feature=shared・エンジニア採用情報：https://recruit-xmile.notion.site/X-Mile-812097f723a74632ad23d86f7219d0e4▼採用応募はこちらからhttps://hrmos.co/pages/xmile/jobs/0000058/apply▼その他・問い合わせ先以下、問い合わせフォームよりご連絡ください。https://www.xmile.co.jp/inquiry[画像9: https://prtimes.jp/i/63503/29/resize/d63503-29-5f0645ff1ef06057fc13-8.png ][画像10: https://prtimes.jp/i/63503/29/resize/d63503-29-1a243eef15db1224e721-9.png ]報道関係者からの問い合わせ先X Mile株式会社 広報 福山・古川MAIL：pr@xmile.co.jpTEL：03-6845-3624企業プレスリリース詳細へPR TIMESトップへ