スマホで毎日使える福利厚生サービス「TUNAGベネフィット」、リリースからわずか半年で利用数100万件を突破

従来の課題を解決する新たな福利厚生「TUNAGベネフィット」、圧倒的なペースで利用拡大中。株式会社スタメン（東京本社：東京都千代田区、代表取締役：大西 泰平、以下 当社）が開発・提供する「TUNAG（ツナグ、 https://biz.tunag.jp/）」は、このたびスマホアプリで使える福利厚生サービス「TUNAGベネフィット」においてリリースから半年で利用数100万件を突破（※）したことをお知らせいたします。※2024年4月時点、当社調べ（Android版とiOS版合算）[画像1: https://prtimes.jp/i/23589/191/resize/d23589-191-fc612be59ee8b99c4f3e-4.png ]TUNAGベネフィットの概要TUNAG(ツナグ)は、スマホで毎日使える福利厚生サービスとして、「TUNAGベネフィット」をリリースし、今日まで順調に福利厚生クーポンの発行枚数を伸ばしてきました。TUNAGユーザーであれば、誰でも無料で福利厚生クーポンを利用できる、TUNAG独自の機能であり、日常的に使い勝手の良いカラオケや映画館、グルメなどのクーポンを豊富に取り揃えています。リリースから半年で累計100万利用を突破従来の福利厚生サービスの課題を解決する新たな福利厚生として2023年10月にサービス提供を始め、リリースから半年で利用数100万件を突破しました。[画像2: https://prtimes.jp/i/23589/191/resize/d23589-191-1dbe764fde4a76d58019-1.png ][画像3: https://prtimes.jp/i/23589/191/resize/d23589-191-1e9c5da546616b45c36f-2.png ]開発の背景と特徴▼開発の背景これまでTUNAGは、従業員様が自然と訪れたくなり、エンゲージメント向上につながる「コーポレートリビング」のコンセプトのもと、会社の情報・文化・働く人々が集い、つながるプラットフォームとして進化を続けてきました。そんな中、ご利用いただく企業様からは「従来の福利厚生サービスはオフィスワーカーを想定したUIが多く、現場で働くノンデスクワーカーには使いづらい」「福利厚生の利用率が低く、利用者の偏りが大きい」というお悩みの声を多くいただいていました。また、実際に福利厚生を導入しても「知らなかった」「使い方がわからない」「数や種類が多過ぎて探しにくい」といった理由で本来の価値を発揮していないケースも多くありました。そこでTUNAGでは、そういった福利厚生の課題を解決すると同時に、エンゲージメント施策の効果的な運用を支援するサービスとして、TUNAGベネフィットの開発・提供を開始しました。一人ひとりの暮らしを「ちょっと良くする」福利厚生サービスとして、従業員様に広くご利用いただくのはもちろん、TUNAGベネフィットがきっかけで、従業員様がより日常的にTUNAGに集まることで、企業様が今まで以上に効果的にエンゲージメント向上を実現できると考えています。▼TUNAGベネフィットの特徴・TUNAGをご利用の企業様は、追加での手続きや費用をかけることなく、従業員様に向けて福利厚生の充実を図れます。・TUNAGの利用者様は、自身のTUNAGアプリから気軽に無料でクーポンを取得できます。・カラオケや映画館、グルメなど日常的に使いやすいクーポンメニューを100種類以上ご用意しております。執行役員COO 森川のコメント新しい形の福利厚生サービスとしてTUNAGベネフィットをリリースしてから、わずか半年で累計利用数が100万件を突破しましたこと大変嬉しく思います。スマホで毎日使える福利厚生として、TUNAGをご利用の皆様の日常をちょっとよくするクーポンにこだわって開発や掲載を進めてきた結果、ユーザー様のリピート率80%以上という高い反響をいただいております。また高い利用率であることから、クーポンを掲載いただいているパートナー企業様からも喜びの声を頂戴しております。今後も、雇用形態や働く場所に関わらず、モバイルファーストな福利厚生サービスとして進化を続けるとともに、エンゲージメント施策との連動やTUNAGのリワード機能との連携など、組織をより良くするための機能開発やアップデートを進めてまいります。TUNAGについて[画像4: https://prtimes.jp/i/23589/191/resize/d23589-191-b90dc491b890b4b5333e-3.png ]TUNAGは、スマホひとつでDXを実現できるオールインワンアプリです。一つのアプリに豊富なDX機能が揃っており、「情報共有」「申請・報告」「人材育成」「社内交流」などの組織課題をまるごと解決し、強い組織を実現します。▼豊富なDX機能の一部をご紹介社内掲示板／ワークフロー／タスク依頼／社内チャット／マニュアル／福利厚生／社内カレンダー／社内テスト／サンクスカード／社内ポイント／日報／社内アンケート etc…スマホアプリに最適化されたサービスのため、社用PCや法人メールアドレスを持たないパート・アルバイト、現場社員でも使いやすいのが特徴です。これまで800社以上の企業でご導入いただき、80万人を超えるユーザーにご活用いただいています。資料請求：https://go.tunag.jp/l/900371/2024-01-17/h7zmk公式サイト：https://biz.tunag.jp/導入事例：https://biz.tunag.jp/case株式会社スタメンについて「一人でも多くの人に、感動を届け、幸せを広める。」を経営理念に、2016年に創業。その後順調な事業拡大により2020年12月に株式上場。HR Tech領域のサービスである「TUNAG」をはじめとした、複数のサービスを展開しています。会社名：株式会社スタメン代表者：代表取締役社長 大西 泰平東京本社：東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDA SQUARE 11F名古屋本社：愛知県名古屋市中村区下広井町1-14-8創 業：2016年8月従業員数：89名（2023年12月末時点の単体社員数）証券コード：4019URL： https://stmn.co.jp/企業プレスリリース詳細へPR TIMESトップへ