【6/19開催オンラインセミナー】【取り扱い注意の研修開発】なぜ行動変容が起きないのか？

成果を生む研修のポイントと、うまくいかない“落とし穴”を1on1研修の事例から学ぶ[画像: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/159338/7/159338-7-f0445c9140678f38d8d05d8e29a51fee-1366x768.png?width=536&amp;quality=85%2C75&amp;format=jpeg&amp;auto=webp&amp;fit=bounds&amp;bg-color=fff ]株式会社ソフィア（東京都港区麻布十番、代表取締役：廣田 拓也、以下ソフィア）は【取り扱い注意の研修開発】「なぜ行動変容が起きないのか？」と題し、無料セミナーを開催します。■背景と目的 多くの企業が、社員育成の一環として様々な研修を導入しています。しかし、知識を「教える」ことにとどまり、現場での行動変化や成果に結びついていないという課題を抱える企業も少なくありません。 本セミナーでは、研修によって真の変化を促すための設計手法に焦点を当てます。ソフィアが提供する「1on1研修」の実例を通じて、参加者が自ら気づき、行動に移すための“仕組み”や“設計の勘所”を解説します。 セミナーの後半では体験談ワークを通じて現場に活かせる具体的な知見をお伝えし、人材育成を成果につなげたいとお考えの人事・経営層の皆さまにとって、研修のあり方を見直す機会となるセミナーです。■こんな方におすすめ- 人事／人材開発部門のご担当者（研修・社内大学の企画実施担当者）- 組織の学習に関心のある経営企画、マネジメント層- 「研修をやっても現場が変わらない」と悩んでいる方※コンサルタント、プロジェクト支援を事業とされている業種の参加はお断りいたします。業務提携などのお申し出については別途ご連絡ください。■開催概要[表: https://prtimes.jp/data/corp/159338/table/7_1_cc2fe0337fc18ee2a11d5ee30a54e2d6.jpg?v=202506150916 ]お申込みはこちら■参考資料『ラーニングエクスペリエンス設計集【企業内の研修事例】』 無料資料ダウンロード本報告書が、皆様の組織におけるコミュニケーション改善の一助となれば幸いです。https://www.sofia-inc.com/download_lxp■関連記事●1on1（ワンオンワン）とは？部下を育てる個人面談https://www.sofia-inc.com/blog/7228.html●対話とは？対話が必要な理由や対話を行うポイント、対話を取り入れる方法を解説https://www.sofia-inc.com/blog/9594.html●コミュニケーション能力とは？仕事で重要なスキルの特徴と育成方法を解説https://www.sofia-inc.com/blog/9090.html●コミュニケーション能力を向上させる方法とは？高い人の特徴についても解説！https://www.sofia-inc.com/blog/10812.html●「言い出せない」空気はなぜ生まれるのか？ ～本音で話せる組織やチームづくりのヒント～トhttps://www.sofia-inc.com/blog/7306.html■会社概要株式会社ソフィア https://www.sofia-inc.com/組織変革・組織開発コンサルティングを中心に、インターナルブランディング支援や研修・ワークショップの企画・運営、メディア・コンテンツ企画制作、業務プロセス改革支援、ICTシステム開発・活用支援など、幅広いサービスを提供しています。詳細は公式ウェブサイトをご覧ください。●本件に関する問い合わせ先株式会社ソフィア 担当：近田・森TEL：03-5574-7031 FAX：03-5574-7034 e-mail：bizdev@sofia-inc.com東京都港区麻布十番1-2-3 プラスアストルビル8階 https://www.sofia-inc.com/企業プレスリリース詳細へ : https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000007.000159338.htmlPR TIMESトップへ : https://prtimes.jp