【6月16日より応募受付開始！】ダイバーシティ推進の最前線へ──「D&I AWARD 2025」、いよいよエントリースタート！

2025年6月16日（月）より、国内最大級のダイバーシティ表彰制度「D&I AWARD 2025」の応募受付がスタートいたします。2025年6月16日（月）より、国内最大級のダイバーシティ表彰制度「D&amp;I AWARD 2025」(https://diaward.jobrainbow.jp/)の応募受付がついにスタートいたします。昨年は過去最多となる710社がエントリーし、注目を集めた本アワード。多様性を力に変える企業の挑戦を、今年も広く募集いたします。[画像1: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/17747/78/17747-78-9c13deef05b9c3b83837f027a3c01417-3000x2000.png?width=536&amp;quality=85%2C75&amp;format=jpeg&amp;auto=webp&amp;fit=bounds&amp;bg-color=fff ]D&amp;I AWARD 2025 メインビジュアル■日本企業のD&amp;Iから、日本社会のD&amp;IをめざしてD&amp;Iとは、「多様性」を意味する「ダイバーシティ」と「包摂」を意味する「インクルージョン」を合わせ、「多様性を尊重し活かしていくこと」を指します。D&amp;I AWARDは、１.D&amp;Iに取り組む企業を表彰・認定してロールモデルとして紹介し、これからD&amp;Iに取り組む企業を後押しすること、２.多角的な独自指標をもとにした「新たなD&amp;Iのあり方」を提示すること、という2つを通じて、日本企業全体のD&amp;I推進と、その先にある”D&amp;Iがあたりまえの社会”の実現をめざします。昨今、D&amp;Iへのバックラッシュの波が押し寄せているからこそ、私たちとともに力強く前進していただける企業・団体様のご応募をお待ちしています。■「D&amp;I AWARD 2025」概要本アワードは「認定審査」「D&amp;I AWARD賞・D&amp;I AWARD大賞」「トップインクルーシブカンパニー（TIC）賞」の3つで構成され、多角的にD&amp;Iを評価する仕組みとなります。認定審査では、D&amp;Iに関する取組みを評価する独自指標「ダイバーシティスコア」のうち、自社の取組みとして該当するものにチェックをしていただきます。その点数に応じ、ビギナー、スタンダード、アドバンス、ベストワークプレイスの４段階で認定されます。[画像2: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/17747/78/17747-78-72d099eb98971904b6db55f1ec114620-1740x397.png?width=536&amp;quality=85%2C75&amp;format=jpeg&amp;auto=webp&amp;fit=bounds&amp;bg-color=fff ]D&amp;I AWARD 2025 認定「ダイバーシティスコア」とは、【ジェンダーギャップ】【LGBTQ+】【障害】【多文化共生】【育児・介護】の5つの観点で構成された100項目です。D&amp;Iの重要性・理念の理解や社内啓発だけでなく、具体的な施策も盛り込んでいます。[画像3: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/17747/78/17747-78-9bea3e494318873f207090ceab7f907e-1172x677.jpg?width=536&amp;quality=85%2C75&amp;format=jpeg&amp;auto=webp&amp;fit=bounds&amp;bg-color=fff ]ダイバーシティスコア 評価項目・要素D&amp;Iの実践に課題を感じている企業が現状や課題点を把握し、必要なネクストアクションを策定する際の参考となる、実用性の高い指標です。さらに、認定スコア61点以上の企業のうち、特に秀でた取組みや独自の取組みを行っている企業から、「アワード受賞候補企業」を選出します。[画像4: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/17747/78/17747-78-654ef4b472a2743e473f44f9b2f16f7b-1739x396.jpg?width=536&amp;quality=85%2C75&amp;format=jpeg&amp;auto=webp&amp;fit=bounds&amp;bg-color=fff ]D&amp;I AWARD 2025 賞■認定/授賞について応募企業・団体様への結果通知は11月中を予定しております。また、１参加企業様につき3名様まで授賞式に参加いただけます。本年度の授賞式は、2025年12月13日(土)にシティホール＆ギャラリー 五反田で開催予定。“みんなで考えるDEIBの日”でもあるこの日は、表彰式に加え、D&amp;I推進企業が一堂に会するカンファレンスやキャリアフォーラムも実施予定です。ダイバーシティに取り組む企業様の1社でも多くのエントリーをお待ちしています。■応募方法本アワードウェブサイトの「応募する」ページ （https://diaward.jobrainbow.jp/apply）にて応募書類（Excel）をダウンロードし、必要事項を記入のうえ、同ページの応募書類提出フォームより提出してご応募ください。■エントリー対象企業規模・業種、及び上場・非上場を問わず、DEIBに関する取り組みを行うすべての企業・団体■応募受付期間2025年6月16日（月）10：00 ～ 9月12日（金）23：59■費用：無料【お客様からのお問い合わせ先】株式会社JobRainbow D&amp;Iアワード運営事務局E-mail：diaward@jobrainbow.net【会社概要】会社名：株式会社JobRainbow所在地：東京都千代田区神田小川町1-8-3代表者：星賢人設立：2016年1月URL：https://corp.jobrainbow.jp/事業内容：・D&amp;Iを推進する企業に向けた研修・イベント運営・コンサルティング・企業のD&amp;I情報がわかるプラットフォーム「JobRainbow」の運営[画像5: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/17747/78/17747-78-382f8a720840dc802f9feb1476fe1bb4-2228x2021.png?width=536&amp;quality=85%2C75&amp;format=jpeg&amp;auto=webp&amp;fit=bounds&amp;bg-color=fff ]株式会社JobRainbow ロゴ株式会社JobRainbowは、全ての人の「差異が彩」になり、「自分らしくを誇らしく」思える社会の実現に向けて事業を展開しています。研修・コンサルティングを通じジェンダーギャップやLGBTQ+、障害、多文化共生、育児・介護などに取り組むD&amp;Iカンパニーを増やすとともに、月間60万人がアクセスする日本最大のダイバーシティ企業情報サイトとイベント運営による就職支援で、1人でも多くのマイノリティが「自分らしく働ける職場」と出会えることを、創業以来実現し続けています。企業プレスリリース詳細へ : https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000078.000017747.htmlPR TIMESトップへ : https://prtimes.jp