【調査レポート】エンジニアが思う、転職時のスカウトメッセージの本音

[画像1: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/24873/351/24873-351-f8290f77a2c863308a56195e5d4fc853-1200x675.png?width=536&amp;quality=85%2C75&amp;format=jpeg&amp;auto=webp&amp;fit=bounds&amp;bg-color=fff ]エンジニアリング領域に関わる人々にヒントを届けるメディア「シレルバ」を運営する、株式会社スリーシェイク（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：吉田 拓真、以下スリーシェイク）のRelanceは、エンジニア153名を対象に、転職時のスカウトメッセージの本音について調査を行いました。サイトトップページ：https://shireruba.jp/本プレスリリースでは、調査データの中でも関心が高い、「読む気が失せてしまうスカウトメッセージ」「カジュアル面談で、どのポジションの方とお話しできると、特に魅力的だと感じますか？」などについて抜粋してご紹介します。その他にも多くの項目を調査しております。調査結果の詳細は以下よりご覧ください。https://shireruba.jp/surveyreport1/調査結果トピックスQ．読む気が失せてしまうスカウトメッセージはどんな内容ですか？（複数選択可）上記の設問に対して、以下のような回答が出ました。[画像2: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/24873/351/24873-351-1ab39249014801718c8fb05f23470ae4-2000x1409.png?width=536&amp;quality=85%2C75&amp;format=jpeg&amp;auto=webp&amp;fit=bounds&amp;bg-color=fff ]エンジニアが最もスカウトメッセージに幻滅するのは「自分のスキル・経歴に合っていない」(42.5%)内容であり、ターゲティングの重要性が浮き彫りになりました。 次いで「給与や条件が一切記載されていない」(38.6%)、「テンプレ感が強い」(36.6%)が続き、透明性の高い情報提供と個別にカスタマイズされたアプローチが求められていることが分かります。 工数をかけてでも候補者一人ひとりの経歴を丁寧に読み込み、適切なメッセージを送ることが、エンゲージメントの第一になるのではないでしょうか。Q．どのポジションの方からのスカウトメッセージだと、特に興味を持ってメッセージを開きたくなりますか？上記の設問に対して、以下のような回答が出ました。[画像3: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/24873/351/24873-351-7bbe6f2c58b836af9056921e32e34809-2000x1409.png?width=536&amp;quality=85%2C75&amp;format=jpeg&amp;auto=webp&amp;fit=bounds&amp;bg-color=fff ]意外にも「ポジションは関係ない」(37.3%)という回答が最多でしたが、注目すべきは「エンジニア(メンバー)」(29.4%)です。 これは、同じ現場で働くエンジニアからの直接的なメッセージには、よりリアルで共感できる情報が含まれているという期待感の表れと言えます。工数の問題もありますが、採用担当者だけでなく現場エンジニアをスカウト活動に積極的に巻き込むことで、候補者の関心を高めることができるかもしれません。■調査概要・調査期間：2025年4月17日～4月18日・調査対象者：ITエンジニア・調査人数：153人・調査方法：GMOリサーチ＆AIによるインターネット調査・調査元：Relance■調査データの引用・転載に関して本調査データを外部メディアなどに引用・転載される場合は下記の利用条件を守ってご利用ください。≪利用条件≫1．情報の出典元として、「シレルバ」の名称を明記してください。2．ウェブサイトで使用する場合は、出典元として、下記リンクを設置してください。https://shireruba.jp/■Relance（リランス）についてRelanceは、テックカンパニーであるスリーシェイクが、エンジニア目線で分析された最適な案件をフリーランスエンジニアへ提供する人材紹介サービスです。ミスマッチを防ぐことはもちろん、高額報酬や独自案件、長期契約・モダン技術を用いる案件等、フリーランスエンジニアにとって魅力的な案件を多数保有しています。サービスサイト：https://relance.jp【株式会社スリーシェイク】スリーシェイクは、ITインフラ領域の技術力に強みをもつテクノロジーカンパニーです。2015年の創業から提供しているSREコンサルティング事業「Sreake（スリーク）」では、AWS/Google Cloud/Kubernetesに精通したプロフェッショナルが技術戦略から設計・開発・運用を一貫してサポートしています。またSRE領域で培ったノウハウをベースに、2020年4月にクラウド型データ連携ツール「Reckoner（レコナー）」を提供開始し、ビジネス分析やマーケティングへのビックデータ活用を簡易に実現可能としました。以後、フリーランスエンジニア特化型人材紹介サービス「Relance（リランス）」やセキュリティサービス「Securify（セキュリファイ）」を提供開始し、DX時代における技術戦略設計からセキュアなアプリケーション開発、データ活用までを一貫提供可能な体制を進めています。会社名 ：株式会社スリーシェイク代表者 ：代表取締役社長 吉田 拓真所在地 ：東京都新宿区大京町22-1 グランファースト新宿御苑事業内容 ：SRE特化型コンサルティング事業「Sreake（スリーク）」運営（https://sreake.com/）セキュリティサービス「Securify（セキュリファイ）」開発・運営（https://www.securify.jp/）クラウド型データ連携ツール「Reckoner（レコナー）」開発・運営（https://reckoner.io/）フリーランスエンジニア特化型人材紹介サービス「Relance（リランス）」運営（https://relance.jp/）会社HP ：https://3-shake.com/企業プレスリリース詳細へ : https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000351.000024873.htmlPR TIMESトップへ : https://prtimes.jp

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