ローソン、全国店舗従業員のTシャツ勤務を8月末まで許可　熱中症対策を強化へ
ローソンは、2025年6月からの職場における熱中症対策の義務化を受け、社員、店舗従業員、来店客に向けた複数の取り組みを開始すると発表した。

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ローソン、社員・店舗従業員・来店客それぞれに向けた熱中症対策を発表社員に対しては、オフィス勤務時の指定Tシャツ着用を認めるなどの服装緩和措置を講じる。
また、全国のローソン店舗（2025年5月末時点で13,890店）に勤務する従業員に対しては、当初6月限定としていた50周年記念Tシャツの着用期間を、2025年8月末まで延長するという。

ローソン、全国店舗従業員のTシャツ勤務を8月末まで許可　熱中症対策を強化へ
来店客に向けては、「暑い夏を乗りきローソン！」と題し、以下のような熱中症対策と販促施策を展開する。

埼玉県および京都府の店舗では、自治体と連携して熱中症対策を呼びかけるステッカーを掲出。また、店内には涼を感じられる商品を集合陳列するほか、冷し麺や冷凍デザート・フルーツに関するアプリクーポンの配信を行う。具体的には以下の通りである。

・冷し麺などの調理麺各種：7月8日～7月21日の期間、50円引きクーポンを配信
・冷凍デザート・フルーツ各種：7月15日～7月28日の期間、50円引きクーポンを配信
・Pontaパス会員向け：7月29日～8月4日の期間、アイス全品を対象に50円引きクーポンを配信

ローソンは、気象庁が発表した2025年7月～9月の平均気温が平年より高くなるという予報をふまえ、本施策により暑さ対策を総合的に支援するとしている。
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