新入社員が入社後に感じた「ポジティブギャップ」　1位は「日々新しい知識やスキルが身につけられる」
ジェイックは、新入社員研修の受講者に対して行った「入社後のポジティブギャップに関するアンケート」の結果を公表した。

■「この会社に入社して良かった！」と感じた、入社前には想像していなかったポジティブなギャップ：1位「先輩社員が親身で、話しやすく相談しやすい雰囲気がある」

「『この会社に入社して良かった！』と感じた、入社前には想像していなかったポジティブなギャップ」について複数回答で質問したところ、最も多かったのは「先輩社員が親身で、話しやすく相談しやすい雰囲気がある」で63.5％という結果に。


次いで「日々新しい知識やスキルが身につけられる」が56.7％、「ワークライフバランスを大切にする文化がある」が35.4％が続く。

ほかには、「早くから仕事を任せてもらえる」が26.0％、「リモートワークの活用など柔軟な働き方が浸透している」が11.9％、「特にポジティブなギャップは感じていない」が6.5％、「その他」が1.4％となった。

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2025年度の新入社員に、入社前に想像していなかったポジティブギャップを調査／ジェイック【調査概要】
調査名称：2025年卒新入社員研修アンケート
調査対象：同社が提供する新入社員研修の受講者
調査機関：同社調査
調査方法：Webアンケート
調査期間：2025年7月2日～7月10日
回答者数：277名

＜参考＞
ジェイック『入社後のポジティブギャップに関するアンケート』
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