▼担い手不足の要因は厳しい職場環境や低賃金にあるという。志望者の減少に加え、定着率も低下。飲食業界の離職率は約30%と全産業平均の2倍に達する。
▼ある加工食品の業界団体は学生向けの啓もう活動に注力している。イベント担当の役員は「現代は食への興味・関心が薄れつつある。高校生、大学生に魅力を伝えたい」。主催のレシピコンクールに参加した学生は「地域の食材を知れた」「家族に料理を喜んでもらえた」と食の魅力を新発見した様子。
▼中東情勢の悪化で食品のサプライチェーンも揺らいでいるが、業界としては長期的な視点で日本の食文化を守り、つないでいくことも大切な役割。食品産業の価値向上に向け、創意工夫と地道な活動の積み重ねに期待したい。
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