ブリッジインターナショナルグループ株式会社（本社：東京都世田谷区、代表取締役会長兼CEO：吉田 融正、以下「当社」）は、2026年10月21日（水）、品川グランドホールにて、年次カンファレンス「BRIDGE FORUM 2026 Maximizing Revenue ～不確実な時代を勝ち抜く 企業変革と営業改革の実践知～」を開催します。
[画像: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/10571/119/10571-119-3470fff99c5b4cd548801de4796a0591-1280x720.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
本フォーラムでは、企業はいかに変革を進め、それを持続的な売上成長につなげていくのかをテーマに、経営や企業変革、営業改革に携わるゲストを迎えます。
さらに、営業・マーケティング・カスタマーサクセス・人材育成・テクノロジーなど、売上成長に関わる領域を横断したセッションを通じて、変革を成果につなげるための考え方と実践知を共有します。
お申し込み・詳細：「BRIDGE FORUM 2026」公式サイトよりお申し込みください。
BRIDGE FORUM 2026について「BRIDGE FORUM 2026」では、「Maximizing Revenue」をテーマに、企業変革と営業改革を「売上成長」という共通の視点から捉えます。
企業変革を推進してきたリーダーの経験や、営業・マーケティングなどの現場で行われている取り組みを通じて、「何を変えたのか」「どのように変革を進めたのか」「成果につなげるために何が必要なのか」を考える場を目指します。
主なプログラム＜基調講演＞
講演タイトル：激動する世界情勢と日本経済再生の正しい処方箋
岸 博幸 氏
慶應義塾大学大学院 メディアデザイン研究科 教授
＜テーマセッション1＞
講演タイトル：変革を成し遂げた先駆者たちの裏話 ～伝統企業を変革した、知られざる3つの実践論～
企業変革を推進してきたリーダーを迎え、環境変化のなかで企業は何を変え、何を変えずに成長を目指すべきなのかを議論します。
変革を進めるうえでの意思決定や組織を動かすための取り組み、成果へつなげるために重要な視点について、それぞれの経験をもとに語ります。
[表1: https://prtimes.jp/data/corp/10571/table/119_1_b3a388217f525759d91c5ac25c01dd01.jpg?v=202608241515 ]
＜テーマセッション2＞
講演タイトル：継続的な売上成長のための改革最前線 ～成長を止めない営業の仕掛け～
営業、マーケティング、カスタマーサクセス、人材育成、テクノロジーなど、それぞれ異なる領域から企業の売上成長を支援するブリッジインターナショナルグループ各社のリーダーが登壇します。
部門や機能を個別に最適化するだけでなく、継続的な売上成長につながる仕組みをどのように設計し、実行していくのか。各領域での実践をもとに議論します。
モデレーター：
川上 エリカ 氏
Xactly株式会社 日本GTM統括責任者
こんな方におすすめです- 企業変革や事業変革を推進する経営層・責任者の方
- 営業戦略・営業改革を担う営業部門長、営業企画・営業推進の方
- マーケティング、カスタマーサクセスなど顧客接点部門の責任者の方
- 部門を横断した売上成長の仕組みづくりに取り組んでいる方
- テクノロジーを活用した営業・業務変革を検討している方
開催概要[表2: https://prtimes.jp/data/corp/10571/table/119_2_bafa8b9fe626183c70fe911e0838ce7c.jpg?v=202608241515 ]
※プログラムおよび登壇者等は、都合により変更となる場合があります。
【ブリッジインターナショナルグループ株式会社 会社概要】
社名：ブリッジインターナショナルグループ株式会社
URL：https://ir.bridge-g.com/
設立：2002年1月
本社：東京都世田谷区太子堂4-1-1 キャロットタワー19階
代表者：代表取締役会長兼CEO 吉田融正
【報道関係のお問い合わせ先】
ブリッジインターナショナルグループ株式会社
経営企画本部マーケティング部
〒154-0004 東京都世田谷区太子堂4-1-1 キャロットタワー19階
E-mail:mktg@bridge-g.com企業プレスリリース詳細へ : https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000119.000010571.htmlPR TIMESトップへ : https://prtimes.jp
[画像: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/10571/119/10571-119-3470fff99c5b4cd548801de4796a0591-1280x720.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
本フォーラムでは、企業はいかに変革を進め、それを持続的な売上成長につなげていくのかをテーマに、経営や企業変革、営業改革に携わるゲストを迎えます。
基調講演には慶應義塾大学大学院 メディアデザイン研究科 教授の岸 博幸氏が登壇。また、NECの吉崎 敏文氏、オフィス樋口の樋口 泰行氏、三菱UFJモルガン・スタンレー証券株式会社の野呂 崇享氏らによるパネルディスカッションを実施します。
さらに、営業・マーケティング・カスタマーサクセス・人材育成・テクノロジーなど、売上成長に関わる領域を横断したセッションを通じて、変革を成果につなげるための考え方と実践知を共有します。
お申し込み・詳細：「BRIDGE FORUM 2026」公式サイトよりお申し込みください。
BRIDGE FORUM 2026について「BRIDGE FORUM 2026」では、「Maximizing Revenue」をテーマに、企業変革と営業改革を「売上成長」という共通の視点から捉えます。
企業変革を推進してきたリーダーの経験や、営業・マーケティングなどの現場で行われている取り組みを通じて、「何を変えたのか」「どのように変革を進めたのか」「成果につなげるために何が必要なのか」を考える場を目指します。
主なプログラム＜基調講演＞
講演タイトル：激動する世界情勢と日本経済再生の正しい処方箋
岸 博幸 氏
慶應義塾大学大学院 メディアデザイン研究科 教授
＜テーマセッション1＞
講演タイトル：変革を成し遂げた先駆者たちの裏話 ～伝統企業を変革した、知られざる3つの実践論～
企業変革を推進してきたリーダーを迎え、環境変化のなかで企業は何を変え、何を変えずに成長を目指すべきなのかを議論します。
変革を進めるうえでの意思決定や組織を動かすための取り組み、成果へつなげるために重要な視点について、それぞれの経験をもとに語ります。
[表1: https://prtimes.jp/data/corp/10571/table/119_1_b3a388217f525759d91c5ac25c01dd01.jpg?v=202608241515 ]
＜テーマセッション2＞
講演タイトル：継続的な売上成長のための改革最前線 ～成長を止めない営業の仕掛け～
営業、マーケティング、カスタマーサクセス、人材育成、テクノロジーなど、それぞれ異なる領域から企業の売上成長を支援するブリッジインターナショナルグループ各社のリーダーが登壇します。
部門や機能を個別に最適化するだけでなく、継続的な売上成長につながる仕組みをどのように設計し、実行していくのか。各領域での実践をもとに議論します。
モデレーター：
川上 エリカ 氏
Xactly株式会社 日本GTM統括責任者
こんな方におすすめです- 企業変革や事業変革を推進する経営層・責任者の方
- 営業戦略・営業改革を担う営業部門長、営業企画・営業推進の方
- マーケティング、カスタマーサクセスなど顧客接点部門の責任者の方
- 部門を横断した売上成長の仕組みづくりに取り組んでいる方
- テクノロジーを活用した営業・業務変革を検討している方
開催概要[表2: https://prtimes.jp/data/corp/10571/table/119_2_bafa8b9fe626183c70fe911e0838ce7c.jpg?v=202608241515 ]
※プログラムおよび登壇者等は、都合により変更となる場合があります。
【ブリッジインターナショナルグループ株式会社 会社概要】
社名：ブリッジインターナショナルグループ株式会社
URL：https://ir.bridge-g.com/
設立：2002年1月
本社：東京都世田谷区太子堂4-1-1 キャロットタワー19階
代表者：代表取締役会長兼CEO 吉田融正
【報道関係のお問い合わせ先】
ブリッジインターナショナルグループ株式会社
経営企画本部マーケティング部
〒154-0004 東京都世田谷区太子堂4-1-1 キャロットタワー19階
E-mail:mktg@bridge-g.com企業プレスリリース詳細へ : https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000119.000010571.htmlPR TIMESトップへ : https://prtimes.jp
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